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幸福消费金融全国统一申请退款客服电话
2025-02-25 07:29:54
幸福消费金融全国统一申请退款客服电话

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在(zai)复杂(za)多变的(de)国(guo)内外形势下,中国(guo)经(jing)济在(zai)2024年取得了显著成绩,国(guo)内生产总值超过130万亿元,经(jing)济结构(gou)持(chi)续(xu)优化(hua),新质(zhi)生产力稳步发展(zhan),改革开(kai)放持(chi)续(xu)深化(hua),重点领域风险化(hua)解(jie)有序有效,民生保(bao)障扎实有力,为2025年经(jing)济的(de)进一(yi)步发展(zhan)奠定了坚实基础。

站在(zai)新的(de)历史起点上,全国(guo)上下正以饱满(man)的(de)热情和坚定的(de)信心,奋力开(kai)启全面建设社会主义现代化(hua)国(guo)家的(de)新征程。

人勤春(chun)来早,返岗开(kai)工劲头(tou)足(zu)

春(chun)节刚过,各地(di)迎来返岗开(kai)工的(de)热潮。从劳动力流动来看,随着经(jing)济持(chi)续(xu)复苏,企业对劳动力的(de)需求(qiu)不(bu)断增(zeng)加,务工人员也积极响应,纷纷踏上返岗之路。据交(jiao)通(tong)运输部预测(ce),2025年春(chun)运期间全国(guo)跨区域人员流动量预计达90亿人次,同(tong)比增(zeng)长约7%,这预示着就业市场将迎来新一(yi)轮(lun)的(de)供需对接。为帮助务工人员顺利返岗,各地(di)政府积极组织“点对点”专(zhuan)列、包机、绿色通(tong)道等,不(bu)仅助力企业迅速恢复生产、提升效率,还通(tong)过集体(ti)协(xie)商提升劳动者工资(zi)水平,推动消费升级,形成经(jing)济发展(zhan)的(de)良性循环。人力资(zi)源和社会保(bao)障部数(shu)据显示,截至2月(yue)中旬(xun),全国(guo)已累计发出数(shu)万辆次务工人员专(zhuan)车专(zhuan)列包机,确保(bao)务工人员安全、有序返岗。

在(zai)各类人群就业方面,高校毕业生、退役军人等重点群体(ti)的(de)就业工作也得到了有力推进。各地(di)人社部门组织“春(chun)风行动”专(zhuan)场招聘会,搭建供需对接平台,提高人岗匹配效率。东部沿海制(zhi)造业中心加大吸引(yin)技能人才力度,中西部地(di)区则(ze)结合乡村振(zhen)兴(xing)战略,提供更多本地(di)就业机会,推动城乡劳动市场协(xie)调发展(zhan)。各地(di)通(tong)过举办招聘会、开(kai)展(zhan)职业培训等方式,提供多类就业机会,提升职业发展(zhan)空间。同(tong)时,随着新经(jing)济、新业态的(de)快速发展(zhan),灵活就业、新就业形态不(bu)断涌现,为更多人提供了就业选择。

产业链(lian)协(xie)同(tong),资(zi)本投入新增(zeng)长

资(zi)本的(de)投入是经(jing)济增(zeng)长的(de)重要动力。新年伊始,各地(di)金融机构(gou)纷纷加大对企业的(de)信贷投放力度,为企业复工复产提供充足(zu)的(de)资(zi)金支持(chi)。政府引(yin)导基金、产业投资(zi)基金等也积极参与到产业发展(zhan)中,为企业发展(zhan)注入资(zi)本活力。多地(di)政府设立专(zhuan)项基金,支持(chi)新兴(xing)产业的(de)发展(zhan),推动资(zi)本与产业的(de)深度融合。

产业链(lian)协(xie)同(tong)发展(zhan)是经(jing)济高质(zhi)量发展(zhan)的(de)重要支撑。2025年,各地(di)将进一(yi)步加强产业链(lian)上下游企业的(de)合作,推动产业集群发展(zhan),提高产业整体(ti)竞争力。在(zai)产业升级方面,各地(di)正加大对传统产业的(de)改造升级力度,推动传统产业向(xiang)高端化(hua)、智能化(hua)、绿色化(hua)方向(xiang)发展(zhan);同(tong)时积极培育新兴(xing)产业,加快发展(zhan)新材料、人工智能、生物医药等战略性新兴(xing)产业,为经(jing)济增(zeng)长注入新的(de)动力。

技术(shu)添活力,科技创新增(zeng)动能

科学(xue)技术(shu)是引(yin)领发展(zhan)的(de)第一(yi)动力。近年来,我(wo)国(guo)在(zai)人工智能领域取得了新的(de)技术(shu)突破,为经(jing)济发展(zhan)注入了新动力。人工智能技术(shu)在(zai)制(zhi)造业、服务业等领域的(de)广(guang)泛(fan)应用,提高了生产效率和产品质(zhi)量,推动了产业升级。我(wo)国(guo)在(zai)集成电路、量子通(tong)信等领域也取得了显著成果,2024年新能源汽车产销量均(jun)突破1200万辆,同(tong)比增(zeng)长超过30%。春(chun)节以来,以杭州“六小龙”为代表的(de)科技创新企业备受全球关注,引(yin)发境(jing)内外资(zi)管机构(gou)对中国(guo)科技创新潜力的(de)再(zai)认识;国(guo)产电影(ying)创造多项影(ying)视纪(ji)录,为中国(guo)动漫产业、影(ying)视产业和文化(hua)产业崛(jue)起发展(zhan)提供多重鼓舞。

近年来,各地(di)政府和企业也积极探索“回炉再(zai)造”项目,帮助传统产业工人学(xue)习新兴(xing)产业技术(shu),成为复合型(xing)人才。各地(di)政府加大对科技创新的(de)投入力度,鼓励(li)企业开(kai)展(zhan)研发创新活动,提高自主创新能力。在(zai)企业层面,越来越多的(de)企业将创新作为发展(zhan)的(de)核心战略,加大对研发创新的(de)投入力度,积极引(yin)进高端人才,加强与高校、科研机构(gou)的(de)合作,提高自主创新能力。春(chun)节过后,多家专(zhuan)精特新企业招聘扩员,增(zeng)强创新实力,中国(guo)的(de)科技创新成果正获得越来越多的(de)认可(ke)和期待。

政策暖人心,稳岗促产添动力

政策保(bao)障是稳岗促产的(de)关键。近期召开(kai)的(de)民营企业座谈会,为民营企业和民营经(jing)济加油鼓劲儿、提振(zhen)信心。政府将进一(yi)步优化(hua)营商环境(jing),加大对民营企业的(de)支持(chi)力度,帮助民营企业解(jie)决融资(zi)难、融资(zi)贵(gui)等问题,鼓励(li)民营企业创新发展(zhan),为经(jing)济增(zeng)长注入新动力。新年以来,各地(di)政府纷纷出台稳岗扩岗政策并付诸行动,例如上海市在(zai)春(chun)节前后举办300余场招聘会,提供10万个岗位,并通(tong)过驻点招聘、校企合作等方式,精准对接劳动力供需。

在(zai)稳岗政策方面,各地(di)通(tong)过社保(bao)补贴(tie)、稳岗返还、职业技能培训补助等措施(shi),鼓励(li)企业稳定岗位,减少用工波动。税收优惠、金融支持(chi)、营商环境(jing)优化(hua)等一(yi)系列政策增(zeng)强了企业发展(zhan)的(de)信心,为稳定生产、扩大投资(zi)提供了有力保(bao)障。此外,地(di)方政府积极推进行政审批制(zhi)度改革,降低企业开(kai)办和经(jing)营成本,进一(yi)步激发经(jing)营主体(ti)活力,通(tong)过公共服务和财税政策激发经(jing)营主体(ti)活力,如推行社保(bao)卡跨省通(tong)用及异地(di)医保(bao)即时结算,确保(bao)务工人员异地(di)享受公共服务;向(xiang)吸纳大量劳动力的(de)企业提供补贴(tie)或税收减免,激励(li)企业稳定用工、扩大规模。

信心胜黄金,经(jing)济预期更明朗

基于以上劳动、资(zi)本、技术(shu)和政策制(zhi)度等方面的(de)积极因素,2025年经(jing)济开(kai)局良好,提振(zhen)了各方信心。从劳动力市场来看,就业形势的(de)稳定和改善,让广(guang)大劳动者对未来的(de)收入和生活充满(man)了信心。从企业层面看,政策的(de)支持(chi)和市场的(de)回暖,让企业对未来的(de)发展(zhan)充满(man)了信心。大量纷纷加大生产投入,扩大生产规模,提高生产效率,为经(jing)济发展(zhan)注入了新的(de)活力。从社会各界来看,经(jing)济的(de)稳定增(zeng)长和各项政策措施(shi)的(de)实施(shi),让人们对未来的(de)经(jing)济发展(zhan)充满(man)了信心。民众积极消费、投资(zi),为经(jing)济发展(zhan)提供了强大动力。展(zhan)望(wang)2025,中国(guo)经(jing)济有望(wang)在(zai)新的(de)基础上进一(yi)步上台阶,实现更高质(zhi)量、更有效率、更加公平、更可(ke)持(chi)续(xu)、更为安全的(de)发展(zhan)。

(作者分别(bie)系中国(guo)劳动关系学(xue)院劳动教育学(xue)院副院长、经(jing)济学(xue)副教授,中国(guo)劳动关系学(xue)院党委常委、副校长,工会学(xue)院院长、研究员)

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