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避免因消费纠纷而产生不良影响，退款和售后服务变得至关重要，让顾客在购物过程中更加放心，客服服务成为确保用户体验顺畅的重要环节，作为一家技术领先的公司。
人勤春来早，奋力开新局。当前正值多行业用工高(gao)峰期，也是劳动者求职就业的“窗口期”。
记者在(zai)多地采访看到，企业拓(tuo)市场抢订单，抓紧招揽所需(xu)人才；求职者寻岗位提技能，期待(dai)早就业增收入；政府部门密集开展招聘活动，全力促匹配稳就业。“用工忙”折射“开门稳”，传递出经济运行回升向(xiang)好的积极信号。
企业抓生产忙招聘，支(zhi)撑就业开局稳
在(zai)江苏昆山丘钛微电子科技股份有(you)限公司(si)，无尘车间里一条条机(ji)械手臂稳步移动，将指甲盖大小的摄像头拿起、检测(ce)、再放回托盘。
“手机(ji)行业去年(nian)起明显复苏，特别是在(zai)消费补贴政策推动下(xia)快(kuai)速增长。我们作为手机(ji)龙头企业核心供应商，预计今年(nian)销售额(e)将继续(xu)保持较(jiao)快(kuai)增长。”丘钛科技生产运营负责人陈辉(hui)说(shuo)。
“我们正月初五就复工了，补充约500名普工后(hou)人员全部到位。”陈辉(hui)告诉(su)记者，今年(nian)还将招聘高(gao)校毕业生130人左右，操作类技术人员500人左右。
2025年(nian)2月13日，在(zai)山东立(li)国芯微电子有(you)限公司(si)，工作人员在(zai)芯片生产线值守。新华社记者 郭绪雷 摄
约1.9亿户经营主体，承载着数亿人的就业创业，是稳住就业基本盘的关键。
蛇年(nian)新春，各地企业迅速拉满开工生产“进度(du)条”，铆(mao)足干劲赶订单、抢市场，奋力冲刺首季“开门红”、撑起就业“开局稳”。
广东海悟科技有(you)限公司(si)正在(zai)加(jia)速赶订单。据了解，该公司(si)一季度(du)订单比去年(nian)同期增长50%以上，全年(nian)订单增长预计超过30%。
公司(si)人力资源部经理胡柳(liu)说(shuo)：“目前有(you)300人左右的岗位空缺，主要招接线岗、打胶岗、折弯技工等，月薪7000元(yuan)至10000元(yuan)左右。”
据广东省人社厅(ting)数据，节后(hou)广东省人力资源市场总体求人倍率在(zai)1.08以上。监测(ce)显示，企业2月平均计划招聘人数同比增长14.6%。
针对企业节后(hou)的集中用人需(xu)求，多地人社部门提前组织企业外(wai)出劳务对接、组团(tuan)招工，安排(pai)返岗专列等点对点直达送工服务，帮助企业稳定生产、务工人员便捷返岗。
2025年(nian)2月5日，务工专列乘客在(zai)云南省广南县站登车（无人机(ji)照片）。新华社发（彭奕凯 摄）
南京泉(quan)峰科技有(you)限公司(si)32岁(sui)的生产组长洪海盼，两周前乘免费专车从陕西老家回到工作岗位。“工作6年(nian)我从初级装配工一步步晋升,工资也翻了几番。”洪海盼说(shuo)。
“我们已有(you)陕西籍员工近300名。近年(nian)来公司(si)业务发展快(kuai)，人员需(xu)求量(liang)很大。政府牵线搭桥帮我们及时补充人员，稳定了生产经营。”泉(quan)峰科技总经理任建军(jun)表示。
记者在(zai)采访中感受到，不仅企业抢进度(du)，劳动者也期待(dai)早返岗、早增收，外(wai)出务工的步伐加(jia)快(kuai)。多地数据显示，今年(nian)节后(hou)农民工返岗比例高(gao)于去年(nian)同期。
在(zai)用工大省江苏，截至2月12日，农民工已返岗就业2126.3万人。江苏省劳动就业管理中心主任夏文(wen)哲说(shuo)：“预计到2月末，全省农民工就业总量(liang)可快(kuai)速恢复至2400万人以上的常态化水平。”
着力优服务促匹配，各类招聘活动对接供需(xu)
当前不仅是企业用工高(gao)峰期，也是劳动者换岗求职的“窗口期”。各地密集开展2025年(nian)春风行动，多渠道搭建供需(xu)对接平台，助力劳动者好就业、就好业。
2025年(nian)2月6日，在(zai)湖北省宜(yi)昌市秭归县“春风行动”招聘现场，一家招聘农用无人机(ji)技术员的公司(si)吸引了不少求职者。新华社发（郑家裕 摄）
不久前举(ju)办的武汉武昌区春风行动暨“就业援助月”专场招聘会，现场人头攒动。记者跟随着人流移动，才“挤”到招聘展位前。
“我们今年(nian)计划招100人左右，其中近半是销售岗位，还有(you)文(wen)案、拍摄剪接、市场推广等。”武汉李济堂生物科技有(you)限公司(si)人事经理李骏(jun)说(shuo)，自2024年(nian)底起公司(si)经营明显好转，春节一直在(zai)发货。因看好今年(nian)市场，所以加(jia)大补员力度(du)。
武汉东湖学院本科毕业生张家向(xiang)几家企业投(tou)出了简历。她说(shuo)，自己想找(zhao)文(wen)员类工作，竞争比较(jiao)激烈，但可选岗位还不少。
武昌区人力资源局人力资源市场管理服务中心主任黄(huang)昭介绍，这(zhe)次(ci)招聘会原计划组织50家左右商贸服务企业，结果节后(hou)报名的企业一直增加(jia)，最终达到77家，带来岗位3400多个(ge)。
从高(gao)校到产业园区，从商圈到夜市，从火车站、地铁站到小区、街(jie)道……记者注意到，各地“花式”举(ju)办各类招聘活动，将服务拓(tuo)展至百(bai)姓身边。
这(zhe)是2025年(nian)2月11日在(zai)湖南省长沙市望(wang)城区龙湖月亮岛(dao)天(tian)街(jie)商场外(wai)坪拍摄的招聘会现场（无人机(ji)照片）。新华社记者 陈思汗 摄
人社部数据显示，自2025年(nian)春风行动启动以来，全国已累计举(ju)办各类招聘活动2.2万场，发布岗位1500万个(ge)。
除(chu)务工人员外(wai)，今年(nian)多地将大学生也纳入招聘重点，特别是一些承接产业转移的中西部省份，通过筹集优质岗位，吸引各类人才留在(zai)本地就业。
2025年(nian)2月6日，求职者在(zai)湖北省宜(yi)昌市秭归县“春风行动”招聘会现场了解岗位需(xu)求信息。新华社发（郑家裕 摄）
2月8日，湖北荆门高(gao)新区·掇(duo)刀(dao)区的“接您回家·返乡季”招聘会上，长城汽车、亿纬动力、福耀玻璃等107家企业带来招聘岗位5200余个(ge)，部分普工岗位薪资达到每月6000元(yuan)至8000元(yuan)，薪酬较(jiao)高(gao)岗位每月可达12000元(yuan)。当天(tian)登记求职人数3030人，达成意向(xiang)845人。
“有(you)的岗位待(dai)遇和沿(yan)海地区已不相上下(xia)，还能照顾老人和孩子。”求职者马海蓉说(shuo)，此前她在(zai)深(shen)圳比亚迪工作，如今打算回到家门口就业。刚毕业于桂林(lin)电子科技大学产品设计专业的刘先生，仔细向(xiang)几家企业咨询岗位情况，希望(wang)找(zhao)一份专业对口的工作。
“来荆门就业的高(gao)校毕业生将获得吸纳就业补贴和生活补贴。这(zhe)两年(nian)随着荆门产业发展，企业需(xu)要各类人才特别是高(gao)技能、高(gao)素质人才。”荆门市人社局局长喻(yu)恩宏表示，从春节前到3月份，全市将组织招聘活动260场，提供就业岗位3万余个(ge)。
新产业催生新需(xu)求，技能人才更受青睐
新春以来，活跃的就业市场展现新气象，也透(tou)出新变化。
记者调(diao)研发现，企业普遍降(jiang)低了一线普工的招聘数量(liang)，但技能人才、研发人才以及创新型人才需(xu)求大幅增长。
南京数字零工市场运营负责人宋晓平表示，过去节后(hou)大批“抢”流水线工人的情形，这(zhe)两年(nian)已比较(jiao)少见。其中一个(ge)重要原因，是自动化生产线、智能机(ji)器(qi)人大量(liang)替代人工。“劳动者也不愿从事重复性、机(ji)械性工作。现在(zai)企业主要招工程师，缺口很大。”
2025年(nian)2月5日，工人在(zai)湖南省永州市道县高(gao)新技术产业开发区一家运动用品企业生产线上作业。新华社发（蒋克青 摄）
“智能化转型使我们用工人数从高(gao)峰期的近万人减少到2050人，但是企业年(nian)产值从80多亿元(yuan)增加(jia)到现在(zai)140亿元(yuan)左右。”微盟(meng)电子（昆山）有(you)限公司(si)人力资源总监崔松艳说(shuo)，未(wei)来产品性能提升和更高(gao)质量(liang)要求，还将持续(xu)推动数字化智能化改造，各类工程师、研发人员的需(xu)求增加(jia)。公司(si)也为一线工人“转”为工程师设置了学习成长通道。
记者感受到，尽管就业总量(liang)压力依然存在(zai)，但随着经济加(jia)速转型升级、新动能培育壮大，就业的新机(ji)遇、新空间不断显现。冰雪经济、银发经济等，正成为部分地区创造就业的新引擎。
2025年(nian)2月13日，求职者在(zai)重庆市北碚区人力社保局举(ju)行的2025年(nian)“春风行动”专场招聘会现场了解用工信息。新华社发（秦廷富(fu) 摄）
春节假期已过去多日，吉林(lin)省的吉旅万峰通化滑雪度(du)假区游客还是不少。36岁(sui)的设备安全员董福晶仔细巡查着雪场的设施设备情况。
“原来天(tian)冷就在(zai)家‘猫冬’，去年(nian)经过培训来雪场上班，每个(ge)月能有(you)4000元(yuan)左右收入。未(wei)来争取(qu)把雪场特种设备操作证考下(xia)来，技多不压身。”董福晶笑着说(shuo)。
“这(zhe)两年(nian)游客越来越多，光雪场就直接带动就业1300多人。度(du)假区内6家酒店还有(you)员工约500人。间接带动的就业就更多了，度(du)假区周围兴起各种商铺，市区还新增10多家酒店。”吉旅万峰通化滑雪度(du)假区集团(tuan)总监姜泽吉说(shuo)。
从人才需(xu)求变化看，新兴产业和未(wei)来产业的蓬勃发展，也在(zai)造就就业市场上的“新风口”。
智联招聘执行副(fu)总裁李强表示，2月份数据显示，人工智能、低空经济、集成电路、新能源汽车、新一代信息技术以及生物医药行业招聘需(xu)求旺盛。
“近期深(shen)度(du)求索（DeepSeek）的火爆出圈，进一步推高(gao)就业市场的AI热潮。人工智能工程师以超21000元(yuan)的平均招聘月薪位居所有(you)职业第一，其下(xia)属(shu)细分的机(ji)器(qi)人算法、导(dao)航算法以及深(shen)度(du)学习工程师薪资更高(gao)。”李强说(shuo)。
文(wen)字记者：姜琳、黄(huang)浩苑、金津秀
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