为了进(jin)一(yi)步规范(fan)工作室的建设和运作，吴红萍劳模创新工作室制定了“一(yi)章程三(san)制度”，即工作室章程、工作室工作制度、工作室学习制度和工作室台帐管理(li)制度。同时明确了工作室的“五有”原(yuan)则，即有组织保障、有创新团(tuan)队、有工作条(tiao)件、有经费保证、有创新成果(guo)。此外，明确工作室的主要任务，通过开展各(ge)种活动，实(shi)现工作室的总体目标。

工作室主动对标上海市、长宁(ning)区工作要求，以虹(hong)旭居民区为创建试点，从(cong)加(jia)强(qiang)党建引领抓(zhua)起，不(bu)断地追寻初心、叩问初心、坚守初心，立起“学就要学到触动灵魂”“查就要查到思想(xiang)根子”“改就要改到居民满意”的标准，使工作室成员率先做到信念(nian)坚强(qiang)起来、心胸(xiong)宽广起来、使命担当起来。工作室结合近(jin)年来虹(hong)旭居民区综合改造和城市微更新叠加(jia)架空线入地、虹(hong)旭二小区精品小区建设等众多惠(hui)民项目，着眼解决居民急、难、愁问题(ti)，持续(xu)开展居民“金(jin)点子”项目征集(ji)，努力实(shi)现从(cong)“代民做主”到“让民做主”的转变，使各(ge)项改造成为人人称心的“自家”项目。

每月9日，是吴红萍劳模创新工作室“1＋4＋X”九日（旭）议事会（“1”即党总支领导，“4”即居委会、业委会、物业公司和社(she)区民警“四(si)位一(yi)体”，“X”即涉及到的居民代表或自治(zhi)团(tuan)队）召开的日子，大家相聚在“阳光议事坊”，从(cong)睦邻廊的广场议事到楼道内的楼组议事，哪里(li)有问题(ti)哪里(li)就有议事、哪里(li)有建设哪里(li)就有协商，人人动心思、想(xiang)办法、出点子，在“儿童乐园+老人健身(shen)苑”、睦邻廊、生境花园等建设中(zhong)发挥了突出作用(yong)。

虹(hong)旭居民区结合各(ge)项改造，先后建设“五园五坊”等十(shi)多个社(she)区空间，与众不(bu)同的是，每个空间都有风景(jing)、有活动、有故事、有达人，营造得非常有趣，成为居民参与社(she)区治(zhi)理(li)的有效载体，如小区一(yi)进(jin)门的“同心微园”，已成为了人见人爱的“幽净美”，每一(yi)件社(she)区大小事大家都商量着办、轮(lun)流着干，目前居民区已成为自治(zhi)共治(zhi)美丽家园的象(xiang)征地。

在虹(hong)旭居民区，每个空间都充分融合专(zhuan)业力量、社(she)会力量和居民力量，有的还借力于(yu)企(qi)业和高(gao)校(xiao)。如在美丽楼道建设项目上，上海大学美术学院的20名研究生，每人承包一(yi)个楼道，会同本楼道居民和小朋(peng)友一(yi)起讨论楼道特色、一(yi)起策划展示方案(an)、一(yi)起勾描美化(hua)成型，形成了楼道里(li)具有特色的趣味风景(jing)线。

网红景(jing)点虹(hong)旭生境花园，是由居民区和大自然(ran)保护协会专(zhuan)家共同实(shi)施落地，从(cong)细节上综合考虑生境花园和居民生活的各(ge)种需(xu)求，形成“行近(jin)自然(ran)、健康生活、美好邻里(li)”生境花园特色，居民每来一(yi)次都能学到新知识、经历新体验、得到新收获。

在对生境花园的后期维护中(zhong)，工作室充分发挥居民参与社(she)区自治(zhi)的积(ji)极(ji)性，通过开展种植瓶（箱）制作、种植土培铺、垃圾堆肥、种苗栽培、植管科普、日常维护、成果(guo)敬老等全过程的系列活动，使居民积(ji)极(ji)参与进(jin)来，居民越干兴趣越浓，空间越运行越美好，如今(jin)的虹(hong)旭生境花园已升级到第三(san)代。

从(cong)起初依靠(kao)专(zhuan)业力量发动居民参与设计(ji)建设，到中(zhong)期发掘挑选志愿骨干，进(jin)行重点孵化(hua)培育，形成自治(zhi)组织，再到后期脱离第三(san)方力量，自治(zhi)组织自行订立公约、自主策划活动、自觉推进(jin)运转，在吴红萍劳模创新工作室带领下(xia)，虹(hong)旭居民区每个空间都充满了活力。

来源(yuan)：上海长宁(ning)