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羊(yang)城晚报记者(zhe) 周聪(cong)
春节过后，广州南站候(hou)车大厅(ting)内，拖着拉杆箱的返岗人潮(chao)如候(hou)鸟归巢(chao)。电子屏上滚动播放着“湾区有约”的欢迎标语，站台上开往东莞、深圳的城际列车10分钟一班仍座无虚席。
在(zai)佛山美(mei)的集团微波炉工厂，湖南籍(ji)技术员李(li)伟提前三天返岗调(diao)试设备。珠江三角(jiao)洲的机器轰鸣声、深圳科技园的键盘敲击声、东莞工厂的流水线运转声纷纷响起，共同谱写着中(zhong)国产业发展的最强音。这种“节后即冲刺”的场景，在(zai)岭南大地处处可见。
据预测，元宵节后广东重点(dian)企业节后复工率将超过90%。涌(yong)动的人潮(chao)背后，折射出广东经济强劲的复苏动能和持久的人才吸引(yin)力。
“反向过年”
产业升(sheng)级塑(su)造(zao)“归巢(chao)效应(ying)”新图景
在(zai)东莞松(song)山湖机器人产业基地，大年初七便亮起研发中(zhong)心的灯光。这片曾经的荔枝(zhi)林(lin)，如今聚(ju)集着1400家机器人企业。
春节期间，来自(zi)河南的王大爷和老(lao)伴(ban)来到东莞过年。他们的儿子是松(song)山湖一家电子公司的技术员，儿媳是一名幼儿园教师。近几年的春节，已经在(zai)东莞定居的王大爷一家人都(dou)是南阳老(lao)家和东莞两地“切换(huan)”着过。
小王是新一代产业工人的代表。他大学毕业后选择来东莞工作，如今已经成(cheng)为公司的技术骨干。与父辈不同，他不仅在(zai)这里工作，还在(zai)这里安家、生活。
从老(lao)一辈的“打工者(zhe)”到新一代的“新市民”，广东正以它的包(bao)容与活力，吸引(yin)着越来越多的人在(zai)这里扎根。
先(xian)进(jin)制(zhi)造(zao)业的“强磁(ci)场”效应(ying)在(zai)湾区显现。珠江东岸的电子信息产业走廊(lang)绵延数百(bai)公里，华为、OPPO、vivo等科技巨头星(xing)罗棋(qi)布，形成(cheng)全球最完(wan)整的手机产业链。
在(zai)东莞长安镇，方圆5公里内可以配齐(qi)智能手机95%的零部件(jian)，这种产业集聚(ju)效应(ying)催生出对技术工人的巨大需求。
美(mei)的集团智能工厂里，工业机器人工程(cheng)师的月薪可达2.5万元，远超行(xing)业平均(jun)水平……
整个春节期间，深汕比(bi)亚迪小漠工业园都(dou)是一片繁忙景象。工作人员在(zai)庞大的流水线间穿梭不停，机器人手臂灵活舞(wu)动，忙碌的试车场上，上千台新车正接受着严格的测试，这座千亿产值的“智”造(zao)工厂，正以每天750多辆的速度下线，一辆辆热销(xiao)的车型不间断地发往全国乃(nai)至(zhi)世界各地。
在(zai)美(mei)的旗下的美(mei)芝(zhi)科技产业园，春节依然是一片繁忙景象，工人正在(zai)生产线上忙碌，机械臂不停挥舞(wu)组装配件(jian)、AGV（智能搬运机器人）来回穿梭……
“全年订单已经排满，其中(zhong)一季度订单同比(bi)增长15%。”美(mei)芝(zhi)科技产业园经理(li)黄灿林(lin)表示，目前订单火爆、产品供不应(ying)求，春节放假期间还有一半生产线正常运转。新年开工后，工人返岗率达到95%，产能也恢复到平常的95%-96%左右。
“晚去早回”
湾区产业矩阵构筑人才引(yin)力场
“东风随(sui)春归，发我(wo)枝(zhi)上花。”自(zi)2月3日起，一趟趟返岗专(zhuan)列在(zai)春天出发，开往广东。在(zai)新的一年里，南下务工者(zhe)带着新的憧憬与美(mei)好的祝福，开启(qi)了逐梦新征程(cheng)。
据统计，2025年春节期间计划节前返乡农民工比(bi)例为79.0%，其中(zhong)节后返岗比(bi)例为94.7%，分别较2024年同期增加0.9个百(bai)分点(dian)、1.6个百(bai)分点(dian)，总体呈现“晚去早回、多去多回”的趋势(shi)特点(dian)。
在(zai)新趋势(shi)的背后，是广东GDP迈(mai)上14万亿元新台阶，连续36年蝉(chan)联全国第一。也是广东产业与人才的良性互动，从而形成(cheng)的独特“广东现象”。
当东莞OPPO工厂的机械臂与深圳鹏城实(shi)验室的量子计算机同频(pin)共振，当广州生物岛的科研人员与佛山机器人谷的工程(cheng)师协同创新，一幅人才与产业共舞(wu)的壮美(mei)画卷正在(zai)南粤(yue)大地徐徐展开。
夜幕下的深圳湾科技生态园，24小时人才食堂飘来潮(chao)汕牛肉丸的香气。江西籍(ji)程(cheng)序(xu)员陈琳在(zai)共享会议(yi)室修改代码：“楼(lou)下就是人才公寓，通勤时间用(yong)来健身学习(xi)。”广东推进(jin)“5分钟到地铁、10分钟进(jin)公园、15分钟享服务”的产城融合模式，建成(cheng)人才社区238个，让奋斗者(zhe)体验“诗与远方”的兼得。
粤(yue)港(gang)澳大湾区建设推动产业格局深度重构。数字化转型浪(lang)潮(chao)重塑(su)就业生态，广东战(zhan)略性新兴产业折射出产业升(sheng)级对人才的强大吸附力。这种生生不息的产才互动，不仅成(cheng)就了广东今日的辉(hui)煌，更孕育着中(zhong)国高质量发展的未来。
“人才招聘”
从打工潮(chao)到“湾区逐梦”
2月5日，广东省高质量发展大会再(zai)次向人才发出邀请：今年，广东将以“粤(yue)聚(ju)英才、粤(yue)见未来”为主题，实(shi)施“百(bai)万英才汇南粤(yue)行(xing)动计划”，拿出具有竞争力的薪酬和岗位，吸纳100万高校(xiao)毕业生来粤(yue)就业创业。
人才因产业而聚(ju)，产业因人才而兴。站在(zai)新的历史方位，广东正以“制(zhi)造(zao)业当家”的战(zhan)略定力，书写产才融合的新篇章。
招聘展板交织成(cheng)岗位海洋，众多求职者(zhe)排起蜿蜒长龙，企业招聘代表们热忱地推介着发展机遇……
2月2日，东莞、佛山等市已组织本地区重点(dian)用(yong)工企业，前往广西、贵州等协作地区开展“送岗上门”等专(zhuan)项活动，助力企业用(yong)工与劳动者(zhe)求职“双向奔赴”； 2月6日、7日，广东企业组团前往毕节和六盘水开展揽才招聘，102家广东企业线上线下参会、提供9000多个岗位。
“我(wo)们公司计划引(yin)进(jin)2000名操作工，全面(mian)参与无人机全流程(cheng)生产。涵盖无人机组装、测试及包(bao)装等核心工序(xu)……”
“当下，我(wo)们正全力为新建的智能浴(yu)室柜工厂广纳贤才，岗位设置涵盖技能岗位、职能支持岗位。作为一家上市企业，我(wo)们为员工提供五险一金(jin)福利保障，还有住(zhu)宿等生活支持……”
招聘负(fu)责人面(mian)对求职者(zhe)满怀期待地介绍道，言语间彰显着广东企业蓬勃发展的态势(shi)与对人才的渴望。
结合产业特点(dian)，深度挖掘企业、求职者(zhe)双方需求，打造(zao)了一系列特色(se)招聘活动，到3月底，广东将组织举办多形式的线上线下招聘活动2000多场，预计组织超10万家用(yong)人单位提供岗位200万个左右。
站在(zai)伶仃洋畔远眺，港(gang)珠澳大桥如长虹卧波，折射出这片热土(tu)的无限活力。从“东南西北中(zhong)，发财到广东”的打工潮(chao)，到“湾区逐梦，发展到广东”的人才战(zhan)，广东始终以海纳百(bai)川的胸怀拥抱(bao)奋斗者(zhe)。
当返岗列车鸣响汽笛(di)，当智能制(zhi)造(zao)车间重启(qi)轰鸣，当科创走廊(lang)再(zai)现灯火，这片改革(ge)开放的热土(tu)再(zai)次证明：人才的选择，就是对高质量发展最好的信心投票。