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还在全球范围内拥有广泛的影响力和用户基础，通过不断改进和优化客服体系，获得全方位的支持，也是企业与用户建立关系、增强用户黏性的纽带，让人们在一起享受美食、交流和欢笑，他们的客服团队将竭诚为您解决问题。
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人(ren)勤春来早(zao)，奋力开新局。当前正值(zhi)多行业(ye)用工高峰期，也(ye)是劳(lao)动者(zhe)求职(zhi)就业(ye)的“窗(chuang)口期”。
记者(zhe)在多地采访看到，企业(ye)拓市场抢订单，抓紧招揽所需人(ren)才；求职(zhi)者(zhe)寻岗位提技能，期待早(zao)就业(ye)增收(shou)入；政府部门密集开展招聘活动，全力促匹配稳就业(ye)。“用工忙”折射“开门稳”，传递(di)出经济运行回(hui)升向好(hao)的积极(ji)信号。
企业(ye)抓生产忙招聘，支撑(cheng)就业(ye)开局稳
在江苏昆山(shan)丘钛微电子科(ke)技股份有(you)限公司，无尘(chen)车间里一条条机械手臂(bi)稳步移(yi)动，将指甲盖大小的摄像(xiang)头拿起、检测、再放回(hui)托盘。
“手机行业(ye)去年起明显复苏，特别是在消费补贴政策推(tui)动下快速增长。我们作(zuo)为手机龙头企业(ye)核心供(gong)应(ying)商，预(yu)计今年销售额将继续保持较快增长。”丘钛科(ke)技生产运营负责人(ren)陈辉(hui)说。
“我们正月初五就复工了，补充约500名普工后人(ren)员全部到位。”陈辉(hui)告(gao)诉(su)记者(zhe)，今年还(hai)将招聘高校(xiao)毕业(ye)生130人(ren)左右，操作(zuo)类技术人(ren)员500人(ren)左右。
2025年2月13日(ri)，在山(shan)东立国芯微电子有(you)限公司，工作(zuo)人(ren)员在芯片生产线值(zhi)守(shou)。
新华社记者(zhe)郭绪雷摄
约1.9亿户经营主体，承载着数亿人(ren)的就业(ye)创业(ye)，是稳住就业(ye)基(ji)本盘的关(guan)键。
蛇年新春，各地企业(ye)迅速拉满开工生产“进(jin)度条”，铆足干劲赶订单、抢市场，奋力冲(chong)刺首季“开门红(hong)”、撑(cheng)起就业(ye)“开局稳”。
广东海悟(wu)科(ke)技有(you)限公司正在加速赶订单。据了解，该公司一季度订单比去年同期增长50%以上，全年订单增长预(yu)计超过30%。
公司人(ren)力资源部经理胡柳说：“目(mu)前有(you)300人(ren)左右的岗位空缺(que)，主要(yao)招接线岗、打胶岗、折弯技工等，月薪7000元至10000元左右。”
据广东省人(ren)社厅(ting)数据，节后广东省人(ren)力资源市场总体求人(ren)倍率在1.08以上。监测显示，企业(ye)2月平均计划招聘人(ren)数同比增长14.6%。
针对企业(ye)节后的集中用人(ren)需求，多地人(ren)社部门提前组织企业(ye)外出劳(lao)务对接、组团(tuan)招工，安排返岗专(zhuan)列等点对点直达送(song)工服务，帮助企业(ye)稳定生产、务工人(ren)员便捷返岗。
2025年2月5日(ri)，务工专(zhuan)列乘(cheng)客在云南省广南县站登车（无人(ren)机照(zhao)片）。
新华社发（彭奕(yi)凯摄）
南京泉峰科(ke)技有(you)限公司32岁的生产组长洪海盼，两周前乘(cheng)免费专(zhuan)车从(cong)陕西老家回(hui)到工作(zuo)岗位。“工作(zuo)6年我从(cong)初级装配工一步步晋升,工资也(ye)翻了几番。”洪海盼说。
“我们已有(you)陕西籍员工近300名。近年来公司业(ye)务发展快，人(ren)员需求量很大。政府牵线搭桥帮我们及(ji)时补充人(ren)员，稳定了生产经营。”泉峰科(ke)技总经理任建军(jun)表示。
记者(zhe)在采访中感受到，不仅(jin)企业(ye)抢进(jin)度，劳(lao)动者(zhe)也(ye)期待早(zao)返岗、早(zao)增收(shou)，外出务工的步伐加快。多地数据显示，今年节后农民工返岗比例高于去年同期。
在用工大省江苏，截(jie)至2月12日(ri)，农民工已返岗就业(ye)2126.3万人(ren)。江苏省劳(lao)动就业(ye)管理中心主任夏文哲说：“预(yu)计到2月末，全省农民工就业(ye)总量可快速恢复至2400万人(ren)以上的常态化水平。”
着力优服务促匹配，各类招聘活动对接供(gong)需
当前不仅(jin)是企业(ye)用工高峰期，也(ye)是劳(lao)动者(zhe)换岗求职(zhi)的“窗(chuang)口期”。各地密集开展2025年春风行动，多渠道搭建供(gong)需对接平台，助力劳(lao)动者(zhe)好(hao)就业(ye)、就好(hao)业(ye)。
2025年2月6日(ri)，在湖北省宜昌市秭归县“春风行动”招聘现场，一家招聘农用无人(ren)机技术员的公司吸引了不少求职(zhi)者(zhe)。
新华社发（郑家裕摄）
不久前举办的武汉武昌区春风行动暨(ji)“就业(ye)援助月”专(zhuan)场招聘会，现场人(ren)头攒动。记者(zhe)跟随着人(ren)流移(yi)动，才“挤”到招聘展位前。
“我们今年计划招100人(ren)左右，其中近半是销售岗位，还(hai)有(you)文案、拍摄剪(jian)接、市场推(tui)广等。”武汉李济堂生物科(ke)技有(you)限公司人(ren)事经理李骏说，自2024年底起公司经营明显好(hao)转，春节一直在发货。因看好(hao)今年市场，所以加大补员力度。
武汉东湖学院本科(ke)毕业(ye)生张家向几家企业(ye)投出了简历。她说，自己想找文员类工作(zuo)，竞争比较激烈，但(dan)可选岗位还(hai)不少。
武昌区人(ren)力资源局人(ren)力资源市场管理服务中心主任黄昭介绍，这(zhe)次招聘会原计划组织50家左右商贸服务企业(ye)，结果节后报(bao)名的企业(ye)一直增加，最终达到77家，带来岗位3400多个。
从(cong)高校(xiao)到产业(ye)园区，从(cong)商圈到夜市，从(cong)火(huo)车站、地铁站到小区、街道……记者(zhe)注意到，各地“花式”举办各类招聘活动，将服务拓展至百姓(xing)身(shen)边。
这(zhe)是2025年2月11日(ri)在湖南省长沙市望城区龙湖月亮岛天街商场外坪拍摄的招聘会现场（无人(ren)机照(zhao)片）。
新华社记者(zhe)陈思汗摄
人(ren)社部数据显示，自2025年春风行动启动以来，全国已累计举办各类招聘活动2.2万场，发布(bu)岗位1500万个。
除务工人(ren)员外，今年多地将大学生也(ye)纳入招聘重点，特别是一些承接产业(ye)转移(yi)的中西部省份，通过筹(chou)集优质岗位，吸引各类人(ren)才留在本地就业(ye)。
2025年2月6日(ri)，求职(zhi)者(zhe)在湖北省宜昌市秭归县“春风行动”招聘会现场了解岗位需求信息。
新华社发（郑家裕摄）
2月8日(ri)，湖北荆(jing)门高新区·掇刀(dao)区的“接您回(hui)家·返乡季”招聘会上，长城汽车、亿纬动力、福耀(yao)玻璃等107家企业(ye)带来招聘岗位5200余个，部分普工岗位薪资达到每月6000元至8000元，薪酬较高岗位每月可达12000元。当天登记求职(zhi)人(ren)数3030人(ren)，达成意向845人(ren)。
“有(you)的岗位待遇和沿海地区已不相上下，还(hai)能照(zhao)顾老人(ren)和孩子。”求职(zhi)者(zhe)马(ma)海蓉说，此前她在深(shen)圳比亚(ya)迪工作(zuo)，如(ru)今打算回(hui)到家门口就业(ye)。刚毕业(ye)于桂林电子科(ke)技大学产品设计专(zhuan)业(ye)的刘先生，仔细向几家企业(ye)咨询岗位情况，希望找一份专(zhuan)业(ye)对口的工作(zuo)。
“来荆(jing)门就业(ye)的高校(xiao)毕业(ye)生将获得吸纳就业(ye)补贴和生活补贴。这(zhe)两年随着荆(jing)门产业(ye)发展，企业(ye)需要(yao)各类人(ren)才特别是高技能、高素质人(ren)才。”荆(jing)门市人(ren)社局局长喻恩(en)宏表示，从(cong)春节前到3月份，全市将组织招聘活动260场，提供(gong)就业(ye)岗位3万余个。
新产业(ye)催生新需求，技能人(ren)才更受青睐
新春以来，活跃的就业(ye)市场展现新气象，也(ye)透出新变化。
记者(zhe)调研发现，企业(ye)普遍降低(di)了一线普工的招聘数量，但(dan)技能人(ren)才、研发人(ren)才以及(ji)创新型人(ren)才需求大幅增长。
南京数字(zi)零工市场运营负责人(ren)宋(song)晓平表示，过去节后大批“抢”流水线工人(ren)的情形，这(zhe)两年已比较少见。其中一个重要(yao)原因，是自动化生产线、智能机器人(ren)大量替代人(ren)工。“劳(lao)动者(zhe)也(ye)不愿从(cong)事重复性、机械性工作(zuo)。现在企业(ye)主要(yao)招工程师，缺(que)口很大。”
2025年2月5日(ri)，工人(ren)在湖南省永州市道县高新技术产业(ye)开发区一家运动用品企业(ye)生产线上作(zuo)业(ye)。
新华社发（蒋克青摄）
“智能化转型使我们用工人(ren)数从(cong)高峰期的近万人(ren)减少到2050人(ren)，但(dan)是企业(ye)年产值(zhi)从(cong)80多亿元增加到现在140亿元左右。”微盟电子（昆山(shan)）有(you)限公司人(ren)力资源总监崔松(song)艳说，未来产品性能提升和更高质量要(yao)求，还(hai)将持续推(tui)动数字(zi)化智能化改造，各类工程师、研发人(ren)员的需求增加。公司也(ye)为一线工人(ren)“转”为工程师设置了学习成长通道。
记者(zhe)感受到，尽管就业(ye)总量压力依(yi)然存在，但(dan)随着经济加速转型升级、新动能培育壮大，就业(ye)的新机遇、新空间不断显现。冰雪经济、银发经济等，正成为部分地区创造就业(ye)的新引擎。
2025年2月13日(ri)，求职(zhi)者(zhe)在重庆市北碚区人(ren)力社保局举行的2025年“春风行动”专(zhuan)场招聘会现场了解用工信息。
新华社发（秦廷富摄）
春节假期已过去多日(ri)，吉林省的吉旅万峰通化滑雪度假区游客还(hai)是不少。36岁的设备安全员董福晶仔细巡查着雪场的设施设备情况。
“原来天冷就在家‘猫冬’，去年经过培训来雪场上班，每个月能有(you)4000元左右收(shou)入。未来争取把雪场特种(zhong)设备操作(zuo)证考下来，技多不压身(shen)。”董福晶笑着说。
“这(zhe)两年游客越(yue)来越(yue)多，光雪场就直接带动就业(ye)1300多人(ren)。度假区内6家酒店还(hai)有(you)员工约500人(ren)。间接带动的就业(ye)就更多了，度假区周围兴起各种(zhong)商铺，市区还(hai)新增10多家酒店。”吉旅万峰通化滑雪度假区集团(tuan)总监姜泽吉说。
从(cong)人(ren)才需求变化看，新兴产业(ye)和未来产业(ye)的蓬勃发展，也(ye)在造就就业(ye)市场上的“新风口”。
智联招聘执行副总裁李强表示，2月份数据显示，人(ren)工智能、低(di)空经济、集成电路(lu)、新能源汽车、新一代信息技术以及(ji)生物医药行业(ye)招聘需求旺(wang)盛。
“近期深(shen)度求索（DeepSeek）的火(huo)爆出圈，进(jin)一步推(tui)高就业(ye)市场的AI热潮(chao)。人(ren)工智能工程师以超21000元的平均招聘月薪位居所有(you)职(zhi)业(ye)第一，其下属(shu)细分的机器人(ren)算法(fa)、导航算法(fa)以及(ji)深(shen)度学习工程师薪资更高。”李强说。