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联通融资租赁有限公司全国统一客服电话
2025-02-23 00:60:22
联通融资租赁有限公司全国统一客服电话

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中国网财经12月27日讯 12月25日,四川证监局公(gong)告(gao),对(dui)川财证券采(cai)取出具警示(shi)函(han)行政监管措(cuo)施。

四川证券局指出,经查,川财证券存在以下问题:一(yi)是公(gong)司内部董事人数占董事人数1/5以上,但独立董事人数少于董事人数的1/4;股东(dong)中国华电集团产融控股有限公(gong)司推选的监事超过监事会(hui)成员的1/3。二是公(gong)司董事、监事的选举未采(cai)用累积投票制度。三是公(gong)司未建立董事、监事绩效考核与薪酬管理制度。

四川证监局表示(shi),上述行为违反了《证券公(gong)司股权管理规定(ding)》第四条第二款,《证券公(gong)司治理准则》第十六条、第十七条第二款、第三十条、第六十二条的规定(ding)。

根据《证券公(gong)司治理准则》相关规定(ding),证券公(gong)司任一(yi)股东(dong)推选的董事占董事会(hui)成员1/2以上时,其(qi)推选的监事不得超过监事会(hui)成员的1/3,但证券公(gong)司为一(yi)人公(gong)司的除外。证券公(gong)司股东(dong)单独或者与关联方合并持有公(gong)司50%以上股权的,董事、监事的选举应当采(cai)用累积投票制度,但证券公(gong)司为一(yi)人公(gong)司的除外。

在独立董事方面,《证券公(gong)司治理准则》相关规定(ding)称,建立独立董事制度的证券公(gong)司如果(guo)具有三类情形之一(yi),比如董事长、经营管理的主要负责人由同一(yi)人担任,又如内部董事人数占董事人数1/5以上时,独立董事人数不得少于董事人数的1/4。

图片来源:川财证券官(guan)网

在对(dui)董监高考核方面,《证券公(gong)司治理准则》明确提出,证券公(gong)司应当建立合理有效的董事、监事、高级管理人员绩效考核与薪酬管理制度。绩效考核与薪酬管理制度应当充分反映合规管理和风险管理的要求。

2023年年报中。川财证券曾披露公(gong)司董事、监事、高级管理人员报酬确定(ding)依据。

川财证券称,公(gong)司高管及全薪履职的董事长、监事会(hui)主席的报酬根据每年公(gong)司业绩薪酬双对(dui)标结果(guo),综合考虑工作岗位及个人考核结果(guo),经公(gong)司董事会(hui)、监事会(hui)、股东(dong)会(hui)审议相关议案确定(ding)全年报酬发放金额。职工董事及职工监事因(yin)在公(gong)司内兼任岗位,根据公(gong)司员工薪酬考核管理制度,按(an)照其(qi)个人职级及年度考核结果(guo)确定(ding)全年报酬发放金额。独立董事津贴参(can)考行业平均水(shui)平确定(ding)。其(qi)他董事、监事未在公(gong)司领取薪酬。

官(guan)网显示(shi),川财证券成立于1988年7月,前身为经四川省人民政府批准、由四川省财政出资兴办(ban)的四川省川财证券公(gong)司,是全国首家由财政国债中介机构整体转制而成的专业证券公(gong)司。股权结构上,中国华电集团产融控股有限公(gong)司为川财证券第一(yi)大(da)股东(dong),持股比例为41.81%。

12月17日,中国华电集团产融控股有限公(gong)司公(gong)告(gao)称,旗下子公(gong)司川财证券收到四川证监局下发的监管函(han)。公(gong)告(gao)指出,川财证券在收到行政监管措(cuo)施决定(ding)书后(hou)立刻加紧内部整改工作,将根据《证券公(gong)司股权管理规定(ding)》等法(fa)律法(fa)规进一(yi)步完善公(gong)司董事及监事设置、董事及监事的选举制度,设立对(dui)董事及监事的绩效考核与薪酬管理制度,按(an)照监管机构要求及时报送整改情况说明。

业绩方面,2023年,川财证券实现营业收入3.53亿元,同比增加33.85%;净利润2451.50万元,同比增加141.25%。2023年底,公(gong)司营业收入、利润总额和净利润行业排名110名、111名和111名,较2022年底分别上升8名、下降4名和持平。

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