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选课,可以说是(shi)大学生的一门“必修课”。一些课程给分友好(hao),“选到就是(shi)赚到”;部(bu)分课程则可能让(rang)一些学生直(zhi)呼“选课不对,努力白(bai)费”。如今,紧(jin)盯“性价比”,成了不少大学生的选课标(biao)准。每(mei)位同(tong)学都有选择的自由,在有限的时间精力内(nei),计算(suan)学习的投入产出比,无可厚非。但是(shi),课程选择如果不考虑自身的真实兴趣和(he)成长(chang)需要,仅凭一些功利(li)性因素权衡利(li)弊,有悖于教育(yu)的初衷和(he)目的。
大学生选课不仅关乎某(mou)个学期的安排和(he)规划,更影响(xiang)着个人长(chang)远的发展(zhan)。我们应(ying)关注到部(bu)分学生紧(jin)盯“性价比”的选课逻辑,更重要的是(shi)透过(guo)此种行为,分析其背后的原因,从而找到解决的方法。
学生选课为什么顾虑多?一方面,是(shi)因为身上背负着一定的“绩点包(bao)袱”。学生选课在意“给分友好(hao)”,无外乎是(shi)想要个漂亮的成绩单。鉴于绩点与保研资格、出国申请、奖学金评定等有着密切关联,选择给分高的课程,才成为竞(jing)争压(ya)力下的策略之举。
另一方面,要正视学生背负的“时间包(bao)袱”。当(dang)学校提供(gong)的许多课程没有真正满(man)足学生迈入社会的实际需求时,学生们便可能选择将时间投入到参加实习、实践等课外活动上,从而选择一些负担较轻的课程。
功利(li)性选课行为的成因复杂,其间折射(she)出的一系列问题亦有待反思:例如,绩点这(zhe)一评价指标(biao)是(shi)否窄化成了狭隘的分数追求?仅用排名来(lai)衡量学生的成长(chang)是(shi)否过(guo)于单一?高校的课程供(gong)给是(shi)否真正满(man)足学生的实际需求?……只有追根(gen)溯源,才能让(rang)学生卸下包(bao)袱、减(jian)轻后顾之忧。
大学教育(yu)的目的,是(shi)培养人,是(shi)习得长(chang)远的能力,不是(shi)取得一时的分数。要想营(ying)造(zao)更健康的选课氛围,让(rang)学生学有所得,还(hai)需要从多个方面努力。
对于高校而言,要不断优化教育(yu)评价导向,尝试创造(zao)“容错率”更高的教育(yu)环境(jing)。例如,改革课程考核方式,引(yin)入过(guo)程性评价指标(biao),合理调(diao)整绩点在评价体系中的权重,注重考查学生的实际能力和(he)创新思维等。包(bao)括体育(yu)课、公选课在内(nei)的部(bu)分课程,可以尝试用等级赋分制(zhi)代替绩点制(zhi),让(rang)学生在更宽松的评价体系下感受学习的乐趣。
教师应(ying)把好(hao)课程“内(nei)容”关,在打造(zao)“金课”上多下功夫。近年(nian)来(lai),越来(lai)越多高校特色课程频频“出圈”,让(rang)我们看到了关于选课的良性循环:北京大学的历史、电影赏析等课程,将通选课变成了大师课,能够容纳上百人的教室时常一座难求;中国人民大学尝试开设劳动教育(yu)烹饪实践课,上线即秒(miao)没,让(rang)很多没抢到课的同(tong)学直(zhi)呼“太遗憾”……高校“爆款”课程广受欢迎,生动诠释(shi)了一个道(dao)理:当(dang)内(nei)容深刻有趣且精准切合学生需求时,吸引(yin)学生主动参与就并非难事。
对于学生而言,应(ying)有长(chang)期主义的定力。要认识(shi)到真正的竞(jing)争力来(lai)自实际能力的提升,而不是(shi)简单的分数积累。不妨把课程的选择放在更长(chang)远的人生坐标(biao)系来(lai)考量,在个人兴趣、职业需求与学分绩点之间找到平衡,真正“选”有所得、“学”有所获。