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海南省(sheng)委书(shu)记冯飞在(zai)最新一期(qi)《党建研究》上撰文称，海南将进一步打破(po)地域、部门、单位、身份(fen)等限制，广开进贤(xian)之(zhi)路。
据(ju)他(ta)介绍，2018年以来，海南认真落实习近平总书(shu)记关于“举全国(guo)之(zhi)力、聚四方之(zhi)才”的(de)重要(yao)指示精神，与中央单位和全国(guo)其他(ta)省(sheng)区市对(dui)接选(xuan)配了7批800多名优秀干部来琼挂职，引进一批优秀干部人才充实到自由贸易(yi)港建设重要(yao)部门、国(guo)有企事(shi)业单位、法定机构担任领导职务，有力推动改革开放重点任务落地见效。海南将进一步研深摸准自由贸易(yi)港建设需要(yao)什么类(lei)型的(de)干部、领导班子应当配备什么类(lei)型的(de)干部、目前缺少什么类(lei)型的(de)干部，打破(po)地域、部门、单位、身份(fen)等限制，广开进贤(xian)之(zhi)路。无(wu)论是国(guo)有企业、高等学校、科研院所、法定机构的(de)干部，无(wu)论是省(sheng)内或省(sheng)外干部，只要(yao)符合海南改革发展需要(yao)，就不拘一格(ge)、大(da)胆选(xuan)用。
冯飞还表示，近年来，海南先后4次开展省(sheng)管领导班子和领导干部大(da)考察，探索(suo)开展一线考核，发现和储备了一批政治过硬、锐意改革、勇于创新的(de)干部。海南将继续探索(suo)完善干部考核考察方式，常态(tai)化走到干部身边、走进工作(zuo)现场、走访基层群众，深入了解(jie)干部的(de)品质情怀、见识见解(jie)、境界格(ge)局、能力作(zuo)风，更加精准地把好干部识别出来。
今(jin)年是海南自由贸易(yi)港封关运作(zuo)之(zhi)年，改革开放任务艰巨繁重。冯飞提到，聚焦解(jie)决不善为问题，海南开展对(dui)接国(guo)际高标准经贸规则、打造一流营商环境等专题培(pei)训，健全点名调训、点名锻(duan)炼、培(pei)训评估等机制，根据(ju)不同类(lei)别、不同层次、不同岗位干部的(de)实际需求开展精准培(pei)训。常态(tai)化开展练兵比(bi)武，推动干部跨部门跨领域交流任职，把更多干部放到改革发展稳定一线、艰苦复杂环境、关键吃劲(jin)岗位磨炼，实施封关运作(zuo)攻坚、改革创新“赛(sai)马”、招商引资比(bi)武、营商环境优化、服务群众暖心等行动，在(zai)实战中提升干部能力。