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爆(bao)火出圈后，“杭州六小龙”眼下在(zai)忙什么(me)？
据《浙江日报》消息，2月18日，浙江召开持续深化“八项工程”、更好担(dan)负起新时代的(de)文化使命、加快建设(she)高水平文化强(qiang)省动(dong)员部(bu)署(shu)会暨全省宣传思想文化工作会议，省委书记(ji)王(wang)浩出席并讲话，省委副书记(ji)、省长刘捷主持。消息提到，杭州游科互动(dong)科技有限公司负责(ze)人(ren)在(zai)会上作交流发言。
杭州游科互动(dong)科技是现象级(ji)3A游戏(xi)《黑神话：悟空》的(de)制作公司，也是近期火出天际的(de)“杭州六小龙”之一。除游科互动(dong)科技外，另外5家(jia)是大模型(xing)公司深度(du)求索（DeepSeek）、开发春(chun)晚扭秧歌机器人(ren)的(de)宇树科技、深耕(geng)脑机接口(kou)领域的(de)强(qiang)脑科技、聚焦智能机器人(ren)制造的(de)云深处科技，以及研发云设(she)计软件系统的(de)群核科技，都是处于技术前沿(yan)、在(zai)业(ye)内深具影响(xiang)力的(de)科技新锐，被称为“神秘的(de)东方力量”。
澎湃新闻(wen)（www.thepaper.cn）注意到，随(sui)着(zhe)关注热度(du)的(de)升温(wen)，近段时间来，“杭州六小龙”创始人(ren)的(de)曝光度(du)逐渐增加。
2月17日，民营企业(ye)座谈会在(zai)京召开。据新华社报道，杭州宇树科技有限公司首席执行官王(wang)兴兴与其他(ta)5位民营企业(ye)负责(ze)人(ren)代表先后发言，就新形(xing)势下促进民营经济发展提出意见和建议。
会议结束后，王(wang)兴兴接受了央视新闻(wen)的(de)采访。在(zai)谈及作为90后“新生代”企业(ye)家(jia)参加民营企业(ye)座谈会的(de)感受时，王(wang)兴兴说：“这是非(fei)常荣幸的(de)一件事情，但当然肯定压力是比较大的(de)，我觉得我们还要继续努力。”
数(shu)天前，王(wang)兴兴还参加了一场浙江省的(de)座谈会。据《浙江日报》，2月13日，省委书记(ji)王(wang)浩主持召开推进科技创新产业(ye)创新深度(du)融(rong)合座谈会，20家(jia)企业(ye)、高校、科创平台和科研院(yuan)所负责(ze)人(ren)先后发言，其中3家(jia)是“杭州六小龙”企业(ye)，分别是宇树科技、强(qiang)脑科技和游科互动(dong)科技。他(ta)们就加强(qiang)人(ren)工智能基础模型(xing)创新、拓展AI应用场景、构(gou)建创新互助平台、优(you)化人(ren)才服务政策、打造人(ren)工智能创新策源地(di)等谈了自己的(de)想法建议。
除了建言献策，“六小龙”近期还接连开启“抢人(ren)”大战，引发广泛热议。
2月5日，DeepSeek因大规模高薪招(zhao)聘登上热搜。据《中国基金报》报道，DeepSeek在(zai)招(zhao)聘平台发布了52个在(zai)招(zhao)职(zhi)位，涵盖深度(du)学习研究员、核心系统研发工程师及资深UI设(she)计师等，工作城市为北京或杭州。
该公司开出的(de)薪酬(chou)极(ji)具吸引力，大部(bu)分岗位的(de)起薪在(zai)2万(wan)元以上，实(shi)行“14薪制”（即每年发放14个月薪资）。其中，大模型(xing)全栈工程师薪资范围为5万(wan)至8万(wan)元，最(zui)高年薪112万(wan)元；核心系统研发工程师（校招(zhao)）薪资范围为6万(wan)至9万(wan)元，最(zui)高年薪126万(wan)元；薪酬(chou)最(zui)高的(de)岗位是“深度(du)学习研究员-AGI” ，月薪8万(wan)至11万(wan)元，年薪最(zui)高可达154万(wan)元。
10日，宇树科技所在(zai)的(de)杭州滨江区(qu)“滨江发布”微(wei)信公众号发布一则宇树科技的(de)招(zhao)聘信息，涉及多(duo)个工程师岗位，其中“生成式(shi)AI算(suan)法工程师”和“深度(du)强(qiang)化学习算(suan)法工程师”开具的(de)年薪均为“40-70K·13薪”，也就是说最(zui)高可达91万(wan)元。随(sui)后，宇树科技又(you)在(zai)相关招(zhao)聘平台发布了北京、上海“分公司/代表处代表”岗位的(de)招(zhao)聘信息，月薪为3万(wan)至6万(wan)元，拟(ni)在(zai)京沪筹建分公司。
18日，群核科技官方微(wei)信公众号发布消息，推出“星(xing)核人(ren)才计划”，面向全球高校招(zhao)募30位高精尖校园人(ren)才。招(zhao)聘信息显示，入选该计划的(de)候选人(ren)将进入群核科技“星(xing)核训练营”，由公司创始人(ren)及首席科学家(jia)直带，进入核心战略项目。薪酬(chou)待(dai)遇方面，校招(zhao)生年薪酬(chou)最(zui)高可达百(bai)万(wan)级(ji)（含期权），实(shi)习生月薪最(zui)高达1.2万(wan)元。
据潮新闻(wen)客户端，群核科技创始人(ren)黄(huang)晓煌在(zai)其微(wei)信朋友圈转发了这条推文并表示：“杭州是一座能让人(ren)静下心来踏实(shi)做研究、安心搞创业(ye)的(de)城市。群核创立(li)之初(chu)，杭州市政府(fu)给了我们150万(wan)的(de)无偿资金扶(fu)持去做尝试。如今(jin)，我希望能拿(na)出更具竞争力的(de)待(dai)遇，吸引更多(duo)优(you)秀(xiu)年轻人(ren)一起加入群核，探索前沿(yan)技术创新。”
在(zai)重金揽才的(de)同时，群核科技还成为“六小龙”中首家(jia)启动(dong)上市（IPO）进程的(de)公司。2月14日，群核科技正式(shi)向港交所递(di)交上市申(shen)请，摩(mo)根大通、建银国际担(dan)任联席保荐人(ren)。群核科技是一家(jia)以人(ren)工智能（AI）技术和专用图形(xing)处理单元（GPU）集群为底(di)座的(de)空间智能企业(ye)，若成功上市，有望成为“全球空间智能第一股(gu)”。