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近日，国际权威指数机构摩根士丹利资本国际公司(MSCI)公布2024年(nian)最新的环境、社会及管治(zhi)(ESG)评级(ji)结(jie)果。
荣盛石化（002493.SZ）在MSCI的评级(ji)从2023年(nian)的B级(ji)升至2024年(nian)的BBB等(deng)级(ji)。值得一提的是，在wind化工行业(ye)成份股(gu)市值前20位上市公司中，荣盛石化以BBB级(ji)别位列该行业(ye)评级(ji)第(di)一。
MSCI是全球最权威的ESG指数评级(ji)机构之一，其评级(ji)结(jie)果已成为资本市场的主(zhu)流投资参考依据。此次评级(ji)上调，反映出荣盛石化ESG管理水平的进一步提升，也(ye)是国际权威机构对(dui)荣盛石化ESG管理成果及可持续发展战略(lue)认可的重(zhong)要表现。
ESG引领化学(xue)工业(ye)绿色发展与转型(xing)
2023年(nian)首次对(dui)外披露可持续发展报告
化学(xue)工业(ye)作为国民经济(ji)的重(zhong)要支柱，对(dui)全球经济(ji)贡献巨大(da)，但(dan)同时也(ye)面临着诸(zhu)多环境、社会和治(zhi)理方面的挑战。根据公开数据，截至2023年(nian)，中国共有402家上市化工企业(ye)，其中只有119家企业(ye)披露了ESG相关报告，披露率为29.60%。
针对(dui)化工行业(ye)，MSCI将其细分为基础化学(xue)品、多元化学(xue)品、特殊化学(xue)品和化肥及农业(ye)化学(xue)品四个子行业(ye)，并为每个子行业(ye)设(she)定了具体实质性议题及其权重(zhong)，涵盖(gai)环境、社会和治(zhi)理三(san)大(da)维度(du)。
2023年(nian)，荣盛石化首次对(dui)外披露可持续发展报告，披露了公司在环境管理、资源消耗、员工权益、产品与服务(wu)管理、治(zhi)理机制等(deng)核(he)心议题的践行成果。
报告显示，2023年(nian)公司环保投入6.60亿元，温室气体排放总量相较(jiao)于2022年(nian)，同比下降13.43%，通过(guo)贯(guan)彻分子炼油理念，打(da)造(zao)百万吨级(ji)CCU工程单套全球最大(da)二氧化碳回收装置，实现了污染物超净排放。
践行绿色石化基地理念
水资源管理、产品碳足迹控制取得积极成效
业(ye)内人士认为，对(dui)于化工行业(ye)而言，在相当长(chang)的时间内，ESG将成为行业(ye)企业(ye)升级(ji)转型(xing)的底(di)层逻辑和实现高质量发展的重(zhong)要抓(zhua)手。
作为一家总部设(she)在中国杭州的国际化企业(ye)，荣盛石化专注(zhu)于石油化工全产业(ye)链的发展，公司是亚洲乃至全球重(zhong)要的石化产品制造(zao)商之一。
近年(nian)来，荣盛石化不断(duan)加强新能源与新材(cai)料领域的投入，推动产业(ye)升级(ji)和转型(xing)。在环境保护方面，荣盛石化积极响应国家节能减排号召，实施了一系(xi)列节能减排措施，包括采用清洁(jie)能源、优化生产工艺流程等(deng)，以减少对(dui)环境的影(ying)响，展现公司在水资源管理、产品碳足迹控制等(deng)环保方面的卓越成效。
水资源管理方面，公司在生产运营环节积极落实节水举措，提高用水效益，2023年(nian)度(du)公司替代性水源占总耗水量的73.43%，水耗管理中的循环水率保持98%以上。
面对(dui)气候变化的挑战，荣盛石化积极响应国家“双碳”目(mu)标，设(she)立了具体的碳排放管理目(mu)标，以2022年(nian) 为基准年(nian)，预计到2025年(nian)节能项目(mu)减排量累计不少于二氧化碳300万吨；公司单位产值碳排放强度(du)下降5%；累计新增二氧化碳回收利用量50万吨。计划到2025年(nian)实现各主(zhu)要生产运营单位可再(zai)生能源全覆盖(gai)，预计到2028年(nian)绿电交易规模累计新增161,500万千瓦时。
ESG将成为行业(ye)企业(ye)升级(ji)转型(xing)的底(di)层逻辑
荣盛石化清洁(jie)技术相关产品收入近三(san)成
长(chang)期以来，荣盛石化将ESG管理与自身经营发展进行深度(du)有机融合，与利益相关方共同创造(zao)价值，共享发展成果。2023年(nian)，公司清洁(jie)技术相关产品收入超过(guo)929亿元，占公司总营业(ye)收入的约29%。
在公司治(zhi)理方面，荣盛石化不断(duan)完善(shan)法人治(zhi)理结(jie)构，建立健全内部控制体系(xi)，规范公司运作。公司董事会成员涵盖(gai)国际专业(ye)人士、法律专业(ye)人士、经济(ji)专业(ye)人士等(deng)，实现董事会专业(ye)化、多元化、国际化，能以更加全面、综合、国际化的视角审视公司决策水平，有力提升公司内部治(zhi)理效能，为公司稳健可持续发展奠定基石。
在社会维度(du)上，荣盛石化高度(du)重(zhong)视员工的健康与安全，2023年(nian)公司安全培训(xun)总时长(chang)达536,957小时，培训(xun)参与人次超过(guo)20万。公司员工的职业(ye)健康体检率达到100%，同时建立了完善(shan)的员工培训(xun)体系(xi)，2023年(nian)员工培训(xun)总投入金额达到517万元，培训(xun)覆盖(gai)人次达到262,631人次，培训(xun)总场次达到3,484场。此外，荣盛石化还积极履行社会责任，关注(zhu)社区发展，致力于成为负责任的企业(ye)公民。
展望未来，荣盛石化将不断(duan)完善(shan)政策制度(du)、资源配置、考核(he)机制，持续完善(shan)ESG治(zhi)理体系(xi)，着力将ESG管理融入公司治(zhi)理和经营管理的各个环节，成为可持续发展及ESG理念的坚(jian)定践行者(zhe)。