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参(can)考消息网(wang)2月(yue)12日报(bao)道 日本《朝日新闻》2月(yue)10日刊登记者(zhe)井上亮发自北京的报(bao)道，题(ti)为《深(shen)度求索横空出世 中国本土AI人才引关注》。报(bao)道称(cheng)，中国人工(gong)智能(AI)研发企业深(shen)度求索(DeepSeek)引发的冲击(ji)波(bo)还在扩散，没(mei)有(you)留(liu)学经历(li)的“国产”AI人才正在吸(xi)引各方(fang)关注。中国一直在努力培养战略性人才，这或许会给围绕AI的美中竞争带来影响。
据报(bao)道，1月(yue)底，导(dao)致美国股市AI相关股票(piao)暴跌的“DeepSeek冲击(ji)”被中国媒体大规(gui)模(mo)报(bao)道。DeepSeek的技术人员大多是(shi)刚刚本科或研究生毕业、缺少工(gong)作经验的年轻人才。多数核心成员都毕业于国内知名学府。
报(bao)道称(cheng)，一直以来，很多中国学生会选择前往科技发达的美国学习(xi)AI或计算机(ji)相关学科，但中国本土培养的“国产人才”如今(jin)的活跃表现给世界带来冲击(ji)。
报(bao)道指(zhi)出，在全球AI人才队伍中，中国研究者(zhe)已经形成一大派系。美国保尔森基金(jin)会的统计显示，截至2022年，在排名前20%的顶尖AI研究者(zhe)中，47%来自中国，而位(wei)居第二的美国仅占18%。
无独有(you)偶(ou)，香港《南华(hua)早报(bao)》网(wang)站2月(yue)10日也发表报(bao)道认为，DeepSeek展(zhan)示了中国在培养人工(gong)智能人才方(fang)面取得的巨大进步。
报(bao)道称(cheng)，技术战终究是(shi)一场人才战。按照这个标(biao)准来看，中国或许已经领先于美国。华(hua)盛顿限制中国获得先进半导(dao)体和其他关键技术的“小院(yuan)高墙”战略可(ke)能会带来短期效益。然而，最终决定输(shu)赢的是(shi)脑子，不是(shi)机(ji)器。这就是(shi)中国人工(gong)智能模(mo)型(xing)DeepSeek在美国掀起惊涛巨浪的原因之(zhi)一。DeepSeek团队的成员几乎都是(shi)在中国顶尖大学和研究机(ji)构接受的教育。这绝(jue)非偶(ou)然。那些一直关注这一领域的人应该知道，中国一直在培养人工(gong)智能人才。
报(bao)道认为，DeepSeek是(shi)人工(gong)智能精英教育快速扩张的最令人惊叹(tan)的结果。
在接受媒体采访时，DeepSeek创始人梁文锋表示，他在招聘时挑选并培养几乎没(mei)什么工(gong)作经验的中国顶尖大学应届毕业生。他说：“创新需要信心，而年轻人往往更(geng)有(you)信心。”
报(bao)道还称(cheng)，以前，大多数在美国接受培训的中国研究人员，包括人工(gong)智能领域的研究人员，都更(geng)愿意(yi)留(liu)在美国，直到最近这一情(qing)况出现了改变。如今(jin)，受到更(geng)好的职业机(ji)会、科学突(tu)破(po)和高薪待(dai)遇吸(xi)引，大部分(fen)人才正在回到中国。
报(bao)道认为，目前，美国仍保持(chi)着其在人工(gong)智能领域的领导(dao)地位(wei)，但事实(shi)证明，来自中国的强(qiang)大力量难以抵挡。（编译(yi)/文怡 刘林）
2024年12月(yue)27日，在深(shen)圳笔架(jia)山(shan)公园里，小朋友和家长一起使用智能互动屏锻炼身体。（新华(hua)社）