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羊城晚(wan)报记者 周聪
春节过后，广州南站(zhan)候车大厅内，拖着拉杆箱的返岗人潮如候鸟归巢。电子屏上滚(gun)动(dong)播放着“湾区有约”的欢迎标语，站(zhan)台上开往东莞、深圳的城际列车10分钟一班仍座无(wu)虚席(xi)。
在佛山美的集团微波炉工厂，湖南籍(ji)技术员李伟提前三天返岗调试设备。珠江三角洲(zhou)的机器(qi)轰鸣声、深圳科技园(yuan)的键盘敲击(ji)声、东莞工厂的流水线运转声纷纷响起，共同谱写着中国产(chan)业发(fa)展的最强音。这种“节后即(ji)冲刺”的场景，在岭南大地处(chu)处(chu)可(ke)见。
据预测，元(yuan)宵节后广东重点企业节后复工率将超过90%。涌动(dong)的人潮背后，折射出广东经济强劲(jin)的复苏动(dong)能和持(chi)久的人才吸引(yin)力。
“反向过年”
产(chan)业升级(ji)塑造“归巢效应”新图景
在东莞松(song)山湖机器(qi)人产(chan)业基地，大年初七便亮起研(yan)发(fa)中心(xin)的灯光。这片曾经的荔枝林，如今聚集着1400家机器(qi)人企业。
春节期间，来自河南的王大爷和老伴来到东莞过年。他们的儿子是松(song)山湖一家电子公司的技术员，儿媳是一名(ming)幼儿园(yuan)教师。近几年的春节，已经在东莞定居的王大爷一家人都是南阳老家和东莞两地“切换”着过。
小王是新一代产(chan)业工人的代表。他大学毕业后选择(ze)来东莞工作，如今已经成为公司的技术骨干。与父辈不同，他不仅在这里(li)工作，还在这里(li)安(an)家、生活。
从老一辈的“打工者”到新一代的“新市民(min)”，广东正(zheng)以它的包容与活力，吸引(yin)着越来越多的人在这里(li)扎根。
先进制造业的“强磁场”效应在湾区显现(xian)。珠江东岸的电子信息(xi)产(chan)业走廊绵延数百公里(li)，华为、OPPO、vivo等科技巨头星罗棋布(bu)，形成全球最完整(zheng)的手机产(chan)业链。
在东莞长安(an)镇，方(fang)圆5公里(li)内可(ke)以配(pei)齐智能手机95%的零部件，这种产(chan)业集聚效应催(cui)生出对技术工人的巨大需求。
美的集团智能工厂里(li)，工业机器(qi)人工程(cheng)师的月薪可(ke)达2.5万元(yuan)，远超行业平均水平……
整(zheng)个春节期间，深汕比亚迪(di)小漠工业园(yuan)都是一片繁忙景象。工作人员在庞大的流水线间穿梭不停，机器(qi)人手臂灵活舞动(dong)，忙碌的试车场上，上千台新车正(zheng)接受着严格的测试，这座千亿产(chan)值的“智”造工厂，正(zheng)以每(mei)天750多辆的速度下线，一辆辆热销的车型(xing)不间断地发(fa)往全国乃至世界各地。
在美的旗下的美芝科技产(chan)业园(yuan)，春节依然是一片繁忙景象，工人正(zheng)在生产(chan)线上忙碌，机械臂不停挥舞组装配(pei)件、AGV（智能搬运机器(qi)人）来回穿梭……
“全年订单已经排满，其(qi)中一季度订单同比增长15%。”美芝科技产(chan)业园(yuan)经理黄灿林表示，目前订单火爆、产(chan)品供不应求，春节放假期间还有一半生产(chan)线正(zheng)常运转。新年开工后，工人返岗率达到95%，产(chan)能也恢复到平常的95%-96%左右。
“晚(wan)去早回”
湾区产(chan)业矩阵构筑人才引(yin)力场
“东风(feng)随春归，发(fa)我枝上花。”自2月3日起，一趟(tang)趟(tang)返岗专列在春天出发(fa)，开往广东。在新的一年里(li)，南下务工者带着新的憧憬与美好的祝福(fu)，开启了逐梦新征程(cheng)。
据统计，2025年春节期间计划节前返乡农民(min)工比例为79.0%，其(qi)中节后返岗比例为94.7%，分别(bie)较2024年同期增加0.9个百分点、1.6个百分点，总体呈现(xian)“晚(wan)去早回、多去多回”的趋势(shi)特点。
在新趋势(shi)的背后，是广东GDP迈上14万亿元(yuan)新台阶，连续36年蝉(chan)联(lian)全国第一。也是广东产(chan)业与人才的良性(xing)互(hu)动(dong)，从而形成的独特“广东现(xian)象”。
当东莞OPPO工厂的机械臂与深圳鹏城实验室的量子计算机同频共振，当广州生物岛的科研(yan)人员与佛山机器(qi)人谷的工程(cheng)师协同创新，一幅人才与产(chan)业共舞的壮美画卷(juan)正(zheng)在南粤(yue)大地徐徐展开。
夜(ye)幕下的深圳湾科技生态(tai)园(yuan)，24小时人才食堂飘来潮汕牛肉(rou)丸的香气。江西籍(ji)程(cheng)序员陈琳在共享会议室修改代码：“楼下就是人才公寓(yu)，通勤时间用来健身学习(xi)。”广东推进“5分钟到地铁、10分钟进公园(yuan)、15分钟享服务”的产(chan)城融合模式，建成人才社区238个，让奋斗者体验“诗与远方(fang)”的兼得。
粤(yue)港澳大湾区建设推动(dong)产(chan)业格局(ju)深度重构。数字化转型(xing)浪潮重塑就业生态(tai)，广东战略性(xing)新兴产(chan)业折射出产(chan)业升级(ji)对人才的强大吸附力。这种生生不息(xi)的产(chan)才互(hu)动(dong)，不仅成就了广东今日的辉煌，更(geng)孕育着中国高质量发(fa)展的未来。
“人才招聘”
从打工潮到“湾区逐梦”
2月5日，广东省高质量发(fa)展大会再次向人才发(fa)出邀请：今年，广东将以“粤(yue)聚英才、粤(yue)见未来”为主题，实施“百万英才汇(hui)南粤(yue)行动(dong)计划”，拿出具有竞(jing)争力的薪酬和岗位(wei)，吸纳100万高校毕业生来粤(yue)就业创业。
人才因产(chan)业而聚，产(chan)业因人才而兴。站(zhan)在新的历史方(fang)位(wei)，广东正(zheng)以“制造业当家”的战略定力，书写产(chan)才融合的新篇章(zhang)。
招聘展板交织(zhi)成岗位(wei)海洋，众(zhong)多求职者排起蜿蜒长龙，企业招聘代表们热忱地推介着发(fa)展机遇(yu)……
2月2日，东莞、佛山等市已组织(zhi)本地区重点用工企业，前往广西、贵州等协作地区开展“送岗上门”等专项活动(dong)，助力企业用工与劳动(dong)者求职“双向奔赴”； 2月6日、7日，广东企业组团前往毕节和六盘水开展揽才招聘，102家广东企业线上线下参会、提供9000多个岗位(wei)。
“我们公司计划引(yin)进2000名(ming)操作工，全面参与无(wu)人机全流程(cheng)生产(chan)。涵(han)盖无(wu)人机组装、测试及包装等核心(xin)工序……”
“当下，我们正(zheng)全力为新建的智能浴室柜工厂广纳贤才，岗位(wei)设置涵(han)盖技能岗位(wei)、职能支持(chi)岗位(wei)。作为一家上市企业，我们为员工提供五险一金福(fu)利保障(zhang)，还有住(zhu)宿等生活支持(chi)……”
招聘负责人面对求职者满怀期待地介绍道，言语间彰显着广东企业蓬(peng)勃发(fa)展的态(tai)势(shi)与对人才的渴望(wang)。
结合产(chan)业特点，深度挖掘企业、求职者双方(fang)需求，打造了一系(xi)列特色(se)招聘活动(dong)，到3月底(di)，广东将组织(zhi)举办多形式的线上线下招聘活动(dong)2000多场，预计组织(zhi)超10万家用人单位(wei)提供岗位(wei)200万个左右。
站(zhan)在伶仃洋畔远眺，港珠澳大桥如长虹卧波，折射出这片热土的无(wu)限活力。从“东南西北中，发(fa)财到广东”的打工潮，到“湾区逐梦，发(fa)展到广东”的人才战，广东始终以海纳百川的胸怀拥(yong)抱奋斗者。
当返岗列车鸣响汽笛，当智能制造车间重启轰鸣，当科创走廊再现(xian)灯火，这片改革开放的热土再次证明：人才的选择(ze)，就是对高质量发(fa)展最好的信心(xin)投票。