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近日，全国人(ren)大代表(biao)、北京市首都公路(lu)发展集团有限(xian)公司京开高速公路(lu)管理(li)分公司榆垡收费管理(li)所收费班长王争接受本(ben)报专访，分享(xiang)履职感悟，并就青少年心理(li)健康、职业教育、就业等民(min)生议题发表(biao)看法。

过去一年，王争积极参(can)与(yu)全国人(ren)大常(chang)委会组织的履职学习班，列(lie)席全国人(ren)大常(chang)委会会议及北京市人(ren)代会，参(can)与(yu)了多(duo)场立法审议与(yu)人(ren)大监(jian)督(du)活动。她坦言(yan)，列(lie)席全国人(ren)大常(chang)委会的经历令其印象深刻。“审议过程充分吸纳代表(biao)和群众的意见(jian)，体(ti)现了全过程人(ren)民(min)民(min)主(zhu)的生动实(shi)践(jian)。”她表(biao)示，通过参(can)与(yu)立法监(jian)督(du)，不仅加深了对国家治理(li)体(ti)系的理(li)解(jie)，更感受到人(ren)大代表(biao)在制度中的桥梁作用。

在联系群众、服务群众方面，王争依托岗位优势，用心用情(qing)做好履职调研工作，通过日常(chang)交流(liu)、问卷调查(cha)、座谈(tan)调研等方式收集民(min)情(qing)民(min)意。谈(tan)及今年关注的重点，王争将目光投向青少年心理(li)健康、职业教育发展、网络安全及就业四个方面。

针对青少年心理(li)健康问题，王争援引《2023年度中国精神心理(li)健康》蓝(lan)皮书数据称，近三成青少年存在抑郁倾向。“家庭、学校和社(she)会”需形成合(he)力(li)，加强学校心理(li)课程建设、普(pu)及家长教育知识，并营造(zao)包容的社(she)会氛围，为青少年成长构筑“防护网”。

职业教育高质量发展是王争的另一关切。她认为，当(dang)前职业教育面临社(she)会认可度低(di)、产教融合(he)力(li)欠缺等问题。“应推动企业深度参(can)与(yu)专业规划(hua)，推行订单式培养，让职教生‘毕业即就业’。”她认为，通过深化产教融合(he)，才能为社(she)会输送更多(duo)高技(ji)能人(ren)才，同时缓解(jie)就业结构性矛盾。