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2025年2月(yue)19日(ri)凌晨(chen)3:55分，上海松江区新桥镇临工驿(yi)站迎来(lai)了今天第一位找零工的务(wu)工人员，安徽籍男子於奎戴着橘黄色安全(quan)帽熟练地走进(jin)驿(yi)站大厅(ting)，然后倚靠在身后的长凳上，低(di)着脑袋开始刷手机。这(zhe)是他新一天打工的开始，也是充满期待(dai)和(he)竞争的开始。
半小时后这(zhe)里将(jiang)涌进(jin)300多名像於奎一样到这(zhe)里找活干(gan)的人，他们(men)平均年龄55-60岁（劳务(wu)中介用工年龄要求在58岁以(yi)下），其中还有不少(shao)女性。据说年龄最大者70岁有余，年轻一点的也接近50岁，他们(men)大多来(lai)自河南、安徽、山东、四川等地。
2025年2月(yue)19日(ri)凌晨(chen)3:55，安徽籍男子於奎当天第一个出现在新桥镇临工驿(yi)站，他希望早点来(lai)能争取到一份零工。本文图片均为(wei)澎湃(pai)新闻记者 许海峰 图
2025年2月(yue)19日(ri)，两名外来(lai)务(wu)工人员等候(hou)在松江区新桥镇临工驿(yi)站，他们(men)希望早点来(lai)能争取到一份零工。
时钟接近4:30分，这(zhe)片宁静的街区突然间热闹了起来(lai)，一个个黑黑的影(ying)子从四面八方向驿(yi)站聚(ju)拢过来(lai)。然而他们(men)中几乎(hu)没有一人愿意(yi)呆在室内(nei)，甚至驿(yi)站工作人员在广场放(fang)置了6张长条凳也没人上去坐(zuo)着等候(hou)，他们(men)宁愿站在路边，站在风中，甚至脚(jiao)步尽(jin)可能地靠近马路，似乎(hu)只有这(zhe)样才能抓住机会，让“老板”在人群中看见自己，要他们(men)去做活。
2025年2月(yue)19日(ri)，越来(lai)越多的外来(lai)务(wu)工人员带着铁(tie)锹，聚(ju)集在松江区新桥镇临工驿(yi)站。
2025年2月(yue)19日(ri)，天边泛起鱼肚白，外来(lai)务(wu)工人员在松江区新桥镇临工驿(yi)站等待(dai)雇主。
2025年2月(yue)19日(ri)，越来(lai)越多的外来(lai)务(wu)工人员聚(ju)拢在松江区新桥镇临工驿(yi)站。
2025年2月(yue)19日(ri)，越来(lai)越多的外来(lai)务(wu)工人员聚(ju)集在松江区新桥镇临工驿(yi)站。
依靠着路边隔离栏杆(gan)的安徽籍男子低(di)头吃着早点，眼睛东张西望又呆呆的，显得很不安。他说，“家里有二(er)个孩子，女儿出嫁了，儿子25岁在浙江萧(xiao)山工厂工作，工资低(di)。”他没有提(ti)及自己的妻子。这(zhe)名找零工的男子今年51岁，与人在附近合租了一间1100元的房子供自己栖身。他形容自己租用的那间500元的出租房“不像话(hua)”。也许他不会使用智能手机，也许是为(wei)了省钱，他至今使用一款(kuan)国产老人机，手机屏幕开裂，他用透明胶带粘合对付着用。“出来(lai)干(gan)活帮儿子减轻一点负担，后面需要花钱的地方很多。”他说自己不识字。他又说在农村只会种田，可种田又不挣钱。
2025年2月(yue)19日(ri)，安徽籍男子在街头等待(dai)机会。
2025年2月(yue)19日(ri)，安徽籍男子使用的国产老人机，手机屏幕开裂，用透明胶带黏合着。
松江区新桥镇临工驿(yi)站建于2024年，长期为(wei)寻找零工的外来(lai)务(wu)工人员提(ti)供免费服务(wu)，是当地灵活就业人员的求职港湾。更早些(xie)年，这(zhe)里便有自发形成的用工市场，它们(men)散落在四周，有时候(hou)人群聚(ju)集在各(ge)条路口，蔚为(wei)壮观，给周边交通安全(quan)带来(lai)隐患。为(wei)此，松江区相(xiang)关部门(men)在2022年建成零工驿(yi)站将(jiang)他们(men)聚(ju)拢于此，不仅提(ti)供就业便利(li)，也杜(du)绝了一些(xie)潜在的不安全(quan)因素。驿(yi)站负责人顾文永向澎湃(pai)新闻（www.thepaper.cn）介绍，该驿(yi)站为(wei)当地政(zheng)府所购买第三方服务(wu)。目前，这(zhe)里的劳务(wu)“早市”上的工种大多是保(bao)洁(jie)、绿化、水电工、刷墙工等体力工作，大龄劣势是他们(men)不得不来(lai)此处谋生的原因。当天，这(zhe)场300多人的“零工早市”，约120名务(wu)工人员得到这(zhe)份零工。顾文永说。
2025年2月(yue)19日(ri)，务(wu)工人员在路边等候(hou)打零工的机会。
2025年2月(yue)19日(ri)，保(bao)安和(he)协(xie)管在现场维持秩序。
此前，澎湃(pai)新闻（www.thepaper.cn）记者朱奕奕在今年的上海两会上看到吴坚提(ti)交的建议中包括一份《关于加(jia)强对大龄务(wu)工人员就业服务(wu)的建议》，并就此撰文《》的报道。
文章中说，经过上海市人大代表、上海体育(yu)大学(xue)期刊中心主任吴坚的观察，在松江区新桥镇临工驿(yi)站求职的大多为(wei)50岁以(yi)上的大龄务(wu)工者，受数(shu)字鸿沟、年龄限制、身体状况、知识水平等因素限制，大龄务(wu)工人员在人力资源(yuan)市场中的就业竞争力较低(di)，找工作往往只能围着“三保(bao)”（即：保(bao)安、保(bao)姆、保(bao)洁(jie)）等劳动密集型岗(gang)位转，呈(cheng)现出强就业意(yi)愿与低(di)就业质量并存的特点。长久以(yi)来(lai)，这(zhe)里的求职者与慕(mu)名而来(lai)的用工者早已形成了一定默契(qi)，但拖欠工资等现象仍频频发生。
2025年2月(yue)19日(ri)，务(wu)工人员与劳务(wu)中介在商谈价格。记者在现场了解到，今年的用工价格持续走低(di)，保(bao)洁(jie)工作女性为(wei)160元/天，男性为(wei)180元/天。
吴坚在建议中提(ti)出，首先，要充分挖掘适合大龄劳动者的就业岗(gang)位，打造规范高效的大龄劳动者就业平台(tai)。建议在家政(zheng)服务(wu)、搬家货运、出租车(che)司机、保(bao)姆月(yue)嫂等临时性、季节性用工需求大的行(xing)业积极发掘就业岗(gang)位，发动企业、个体户入驻，与零工密集型企业进(jin)行(xing)对接，实(shi)时发布岗(gang)位、薪资等用工需求。
其次，建议打造更加(jia)规范高效的“大龄零工市场”。在已建成的“零工市场”中开设“大龄务(wu)工人员专场招聘”或设立招聘专区，鼓励(li)入驻企业放(fang)宽用工年龄限制；对发布岗(gang)位的企业资质进(jin)行(xing)甄(zhen)别(bie)，为(wei)大龄求职者提(ti)供更完善的劳动保(bao)障；在“零工市场”中设立法律咨询人员，对雇佣(yong)双方在此过程中出现的问题进(jin)行(xing)现场解答和(he)指导。
再次，建议上海市发布针对大龄务(wu)工人员就业的地方性工作指导意(yi)见，建立健全(quan)在沪大龄务(wu)工人员就业保(bao)障制度，倡导“老有所为(wei)”的积极老龄化观念，消除大龄务(wu)工人员就业歧视。
2025年2月(yue)19日(ri)，部分务(wu)工人员被(bei)用工单位开车(che)来(lai)接走。
2025年2月(yue)19日(ri)，部分务(wu)工人员被(bei)用工单位开车(che)来(lai)接走。
最后，建议政(zheng)府与相(xiang)关社会组织开展公益性的职业技能培(pei)训和(he)就业咨询指导服务(wu)，以(yi)技能为(wei)媒，健全(quan)终身学(xue)习和(he)终身职业技能培(pei)训体系(xi)。在家政(zheng)服务(wu)、园艺养护、护理保(bao)洁(jie)等重点行(xing)业和(he)领域加(jia)强对部分大龄务(wu)工者的技能培(pei)训，打造具有上海特色的大龄职业技能培(pei)训品牌。