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近年来,以平台(tai)经济为代表的新业态蓬勃兴起,外卖小哥、快递(di)员、网约车司机等新就业群体的权益(yi)保护备受关注(zhu)。昨天(tian),京东宣布将从今年3月1日起逐(zhu)步为京东外卖全职骑手缴(jiao)纳五险一金。继给快递(di)小哥缴(jiao)纳五险一金后(hou),京东再(zai)次成(cheng)为行业内首个为外卖骑手缴(jiao)纳五险一金的平台(tai)。
在(zai)烈日下(xia)风雨中奔(ben)波的上千万外卖骑手,已成(cheng)为城市民生(sheng)保障的重要力量。目前除部分平台(tai)专送骑手外,兼职骑手占到外卖骑手的大多数,在(zai)灵(ling)活用工方式(shi)下(xia),骑手流动(dong)性(xing)较大,平台(tai)也通常(chang)不(bu)给他们缴(jiao)纳五险一金。一旦(dan)外卖骑手在(zai)工作中发(fa)生(sheng)事故,由于(yu)与平台(tai)之间缺乏传统意义上的劳动(dong)关系,往(wang)往(wang)难以获得(de)工伤救济等相关保障。
“京东为外卖全职骑手缴(jiao)纳五险一金,对于(yu)整个外卖行业的规范化、健康化发(fa)展具有示范作用,能够促进(jin)外卖行业更加关注(zhu)劳动(dong)者的权益(yi)保障,推动(dong)行业从无序竞争走向有序竞争,提升整个行业的服(fu)务水平和竞争力。”盘古智库高级研究员江瀚说(shuo)。
记者注(zhu)意到,2月11日,京东刚刚宣布开启外卖服(fu)务。除了逐(zhu)步为外卖全职骑手缴(jiao)纳五险一金,京东还将为兼职骑手提供意外险和健康医(yi)疗险。此前,京东物流在(zai)民营物流企业中率先(xian)行动(dong),与所有一线员工签订(ding)劳动(dong)合同并为其(qi)缴(jiao)纳五险一金。统计数据显示,截至2024年12月31日,已有超过1200名一线员工从京东物流退(tui)休,他们中不(bu)仅(jin)有快递(di)员,还涵盖(gai)了分拣员、运输司机、防损员等多个一线岗位(wei)。
在(zai)京东宣布为外卖员缴(jiao)纳社保后(hou)不(bu)久,美团当日也通过官方公众(zhong)号宣布,预计2025年二季度开始逐(zhu)步为全职及稳定兼职骑手缴(jiao)纳社保。
外卖骑手也能有社保,是新就业群体权益(yi)保护取得(de)的突破性(xing)进(jin)展。2023年第九(jiu)次全国职工队伍状况调查表明,全国职工总数为4.02亿人左右,其(qi)中新就业形态劳动(dong)者8400万人。根据人力资源和社会保障部等部门要求(qiu),自2022年7月起,北京、上海、四川等7省(sheng)市的美团、货拉拉、曹操出行等7家平台(tai)企业试点新就业形态就业人员职业伤害保障,目前参保人数突破1000万人。但要让新就业群体解除后(hou)顾之忧、获得(de)职业归属感,还需要有更充(chong)分、更全面的保障手段。
“让员工老有所养、病有所医(yi)、伤有所赔,提升员工的获得(de)感和幸福感,不(bu)仅(jin)有助于(yu)企业吸引和留住人才(cai),增(zeng)强企业的凝聚力和竞争力,也促进(jin)外卖行业更加关注(zhu)劳动(dong)者的权益(yi)保障,进(jin)而促进(jin)行业回归服(fu)务竞争和长远发(fa)展。”中国物流与采(cai)购联合会供应链专家委(wei)员杨达卿说(shuo)。