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【环球时(shi)报驻瑞典特(te)派记者 殷淼】成(cheng)为父(fu)母需要考试吗？今年1月，丹(dan)麦政府宣布废除一(yi)项施行(xing)多(duo)年的(de)颇具争(zheng)议性(xing)政策——针对格陵兰(lan)岛(dao)家庭(ting)的(de)“育(yu)儿能力测试”。有关格陵兰(lan)岛(dao)及北欧地区育(yu)儿教育(yu)的(de)话题引发各大媒体关注。《环球时(shi)报》记者为此也做了一(yi)番调研。
考试不合格，孩子被带走？
废除该政策的(de)决定源于一(yi)起备受格陵兰(lan)岛(dao)民众诟病的(de)事(shi)件。2024年11月，已经(jing)是两个孩子母亲的(de)格陵兰(lan)岛(dao)女性(xing)凯拉据了解因“育(yu)儿能力测试不合格”，在丹(dan)麦分娩仅(jin)两小时(shi)后，她(ta)的(de)第3个孩子就被相关机构强行(xing)带走。她(ta)在孕育(yu)3个孩子期间，接受了两次“育(yu)儿能力”测试。第一(yi)次测试后，她(ta)被迫与8个月大的(de)儿子和(he)9岁女儿分离(li)。
后来，一(yi)名说丹(dan)麦语的(de)心(xin)理学家再次对她(ta)进行(xing)测试，但母语是格陵兰(lan)语的(de)她(ta)不能流利地说丹(dan)麦语。她(ta)被告知第二次测试是为了看她(ta)“文化程(cheng)度(du)够不够”。之后，凯拉每周只有一(yi)个小时(shi)能见到孩子。
丹(dan)麦社(she)会福(fu)利部(bu)2022年报告数据显示，在丹(dan)麦生(sheng)活的(de)格陵兰(lan)岛(dao)儿童中(zhong)有5.6%被强制送入福(fu)利机构，比例是丹(dan)麦本土儿童的(de)5倍以上。这一(yi)差异促使(shi)丹(dan)麦人权研究所介入调查，最终认定测试存在系统性(xing)文化歧视。活动人士强烈要求丹(dan)麦立(li)即(ji)停止针对格陵兰(lan)岛(dao)人进行(xing)“育(yu)儿能力”测试。
瑞典产前(qian)教育(yu)普及率高
《环球时(shi)报》记者经(jing)与多(duo)位瑞典当(dang)地人交谈后发现，尽管丹(dan)麦曾在格陵兰(lan)岛(dao)进行(xing)“育(yu)儿能力测试”，但在其他北欧国家（包括丹(dan)麦本土、瑞典、挪(nuo)威、芬兰(lan)、冰岛(dao)），并不存在“母亲资格考试”一(yi)说。陪(pei)着5岁儿子进行(xing)网球训练的(de)艾玛告诉(su)记者，瑞典没有“母亲资格考试”，也不会强迫年轻父(fu)母接受产前(qian)教育(yu)。
值得一(yi)提的(de)是，北欧国家为年轻人成(cheng)为父(fu)母提供(gong)了全(quan)方位的(de)支持和(he)保(bao)障。比如(ru)，在瑞典，全(quan)国各地普遍设立(li)了“亲子中(zhong)心(xin)”，这些机构不仅(jin)为孕妇提供(gong)从怀孕初(chu)期到婴幼儿时(shi)期的(de)定期产检和(he)健康咨(zi)询(xun)，还开(kai)设免费(fei)产前(qian)课(ke)程(cheng)，内(nei)容涵盖分娩准(zhun)备、母乳喂养、新生(sheng)儿护理以及产后心(xin)理调适等(deng)。
据了解，瑞典的(de)产前(qian)教育(yu)班普及率极高，几乎所有即(ji)将成(cheng)为父(fu)母的(de)家庭(ting)都能享受到这一(yi)公共服务。移民瑞典多(duo)年的(de)华人陈女士对记者说：“我清楚记得参加产前(qian)课(ke)程(cheng)时(shi)的(de)情景(jing)，老(lao)师详细讲解了分娩过程(cheng)和(he)新生(sheng)儿护理，让我对即(ji)将产育(yu)新生(sheng)儿充满了信心(xin)。”
不存在“母亲资格考试”的(de)北欧国家，其育(yu)儿支持体系在全(quan)球范围(wei)内(nei)处于领先(xian)地位。挪(nuo)威实行(xing)的(de)育(yu)儿假制度(du)备受瞩目，年轻父(fu)母可以选择享受49周全(quan)薪(xin)假期，或59周领取80%薪(xin)水的(de)假期，同时(shi)规定父(fu)母双方各自(zi)至少必须休假10周，促进双方共同分担育(yu)儿责任(ren)。
芬兰(lan)的(de)公立(li)托儿所覆盖率高达72%，政府每年为每个托育(yu)席位补贴1.2万(wan)欧元，确保(bao)90%的(de)1-5岁儿童进入托管机构。冰岛(dao)则通过助产士主导的(de)“0-6岁全(quan)程(cheng)护理计划”，将产后抑郁发生(sheng)率降至欧盟最低水平（仅(jin)8%，欧盟平均(jun)为13%）。一(yi)般(ban)情况下，瑞典的(de)父(fu)母共享480天带薪(xin)产假，其中(zhong)各有90天不能转让，否则福(fu)利天数作废。这一(yi)政策使(shi)瑞典父(fu)亲休假比例从1974年的(de)0.5%飙升至2023年的(de)89%。
瑞典《快报》2月19日报道(dao)称，现任(ren)瑞典农村(cun)事(shi)务大臣彼得·库尔格伦成(cheng)为瑞典第一(yi)位休陪(pei)产假的(de)男性(xing)大臣，他将获得5周的(de)时(shi)间陪(pei)伴其刚满一(yi)岁的(de)孩子。库尔格伦说：“很幸(xing)运有机会抽出时(shi)间陪(pei)伴孩子，我认为这在我与孩子的(de)关系中(zhong)很重要。”
北欧的(de)父(fu)爱并不“无声”
中(zhong)国俗语“父(fu)爱无声”在北欧并不完(wan)全(quan)适用，这里很多(duo)父(fu)亲有时(shi)间陪(pei)伴孩子成(cheng)长。在瑞典首(shou)都斯德哥尔摩，独自(zi)一(yi)人或三五成(cheng)群的(de)“奶爸”推着婴儿车陪(pei)伴孩子的(de)景(jing)象随处可见。无论刮风(feng)下雨(yu)或是运动远足(zu)，孩子永远不会被单独落下。即(ji)使(shi)是寒(han)冷的(de)冬季，在滑(hua)雪赛道(dao)上也能看见婴儿被安(an)全(quan)放(fang)置在滑(hua)雪摇篮中(zhong)，随父(fu)母一(yi)起滑(hua)行(xing)前(qian)进。
此外，经(jing)济与法律保(bao)障也是北欧国家育(yu)儿支持体系的(de)另(ling)一(yi)项重要支柱。北欧各国并不要求准(zhun)父(fu)母在生(sheng)育(yu)前(qian)提供(gong)经(jing)济证明，因为高福(fu)利体系已经(jing)大大降低了育(yu)儿的(de)经(jing)济负担。在丹(dan)麦和(he)瑞典，政府通过提供(gong)免费(fei)的(de)医疗(liao)、教育(yu)和(he)托儿服务，使(shi)得家庭(ting)无论收入高低，都能获得基本而高质量的(de)公共服务。
与此同时(shi)，相关法律也明确规定了儿童的(de)各项权利，家长在法律宣传册和(he)线上平台上可以详细了解孩子在教育(yu)、医疗(liao)及社(she)会保(bao)护等(deng)方面的(de)权益。来自(zi)黎(li)巴(ba)嫩的(de)娜塔莎已是两个孩子的(de)母亲，她(ta)告诉(su)记者：“我一(yi)个孩子每月可以从瑞典社(she)保(bao)局领到1250瑞典克朗(lang)（约合870元人民币(bi)）的(de)育(yu)儿金，这笔钱直接打进我的(de)银(yin)行(xing)账户，可以一(yi)直领到孩子满16岁。政府的(de)经(jing)济保(bao)障政策让我们家庭(ting)无后顾之忧，法律也保(bao)障了孩子的(de)每一(yi)项权利，这种全(quan)面的(de)支持让我们更有信心(xin)去迎接新的(de)孩子。”
无论是产前(qian)教育(yu)、育(yu)儿假，或是经(jing)济保(bao)障等(deng)方面，北欧国家的(de)“育(yu)儿经(jing)验”在于采用了“支持而非考试”的(de)方式，即(ji)既尊重个体选择，又通过相对完(wan)善的(de)社(she)会保(bao)障体系确保(bao)每个家庭(ting)具备基本的(de)育(yu)儿条(tiao)件。对其他国家来说，“北欧带娃模(mo)式”为年轻人能够安(an)心(xin)成(cheng)为父(fu)母提供(gong)了一(yi)个可资借鉴(jian)的(de)参考范例。