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今日抖(dou)音副总裁李亮在微博公(gong)开发文，指出(chu)《字(zi)节AI团队大变阵》这个稿子应该是找(zhao)了错误的信源，里面提到的“技术副总裁杨震原将退(tui)休(xiu)”、“冯佳时将离职创(chuang)业”、“张一鸣拜(bai)访了豌豆荚创(chuang)始人(ren)王俊煜，以及上海模速空间里的创(chuang)业公(gong)司”，都是不实信息(xi)。
证券时报记者向抖(dou)音相关人(ren)士求证，李亮所言即代表公(gong)司对于(yu)该事件的回复。与此同(tong)时，李亮还表示，希(xi)望抖(dou)音的同(tong)事、客(ke)户和合作伙伴不要被不实信息(xi)误导。
另外一位字(zi)节跳动技术副总裁杨震原2005年本科毕业于(yu)北航计算机系。2005年至2014年年初，杨震原担任百度网页搜索部技术副总监，主(zhu)要负责搜索架构。2014年，他被张一鸣招募进入字(zi)节跳动，负责推荐和广告算法。火山引擎成立(li)后，杨震原分管火山引擎。
字(zi)节一直在加(jia)强自己(ji)的AI研究团队，此前(qian)，有消息(xi)指出(chu)在谷歌工作长达17年的“GoogleFellow”吴永辉博士已离开谷歌，加(jia)入字(zi)节跳动。此次挖来吴永辉则是因(yin)为看中其在深度学习的研究背景，希(xi)望进一步加(jia)强公(gong)司在长期研究方向的人(ren)才(cai)密(mi)度。
针对原谷歌DeepMind副总裁吴永辉加(jia)入字(zi)节跳动后引发的团队调整问题，知情人(ren)士对媒体回应称：吴永辉博士主(zhu)要负责AI基础研究探(tan)索工作，偏基础研究；AI业务负责人(ren)朱文佳主(zhu)要负责模型应用相关的工作，偏模型应用。目(mu)前(qian)两个人(ren)都在Seed部门，都向字(zi)节跳动CEO梁汝波汇报。
此前(qian)媒体报道称，2025年字(zi)节跳动拟投入120亿美元开发AI芯片(pian)以及1600亿元打造数据中心集群，反映了其在AI算力领域的积极布局。从2月字(zi)节内部会议(yi)流出(chu)的消息(xi)，针对AI业务，字(zi)节CEO梁汝波在会上提出(chu)2025年的重点目(mu)标，包(bao)括追求“智能”上限(xian)、探(tan)索新的交互和加(jia)强规模效应。
谈到最近(jin)爆火的DeepSeek，梁汝波表示，去(qu)年9月OpenAI发布长链思考模型、成为行业热点后，字(zi)节意识到技术重大变化，但(dan)没有特别觉得一定要马上复现，觉得早(zao)1个月晚1个月差别不大。“如(ru)果一开始重大问题就争先，我们有机会更早(zao)实现。”梁汝波提出(chu)2025年重点目(mu)标：追求“智能”上限(xian)。相比(bi)追求某个具体产品，把智能本身作为最重要的目(mu)标可以激发更多尝试、不忽略关键技术节点。
责编：叶舒筠
校对： 苏焕文
