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为充分调动(dong)企业参与产教融合的积极性和主(zhu)动(dong)性，优化教师(shi)队(dui)伍结构，推进高校人才培(pei)养与工程实(shi)践、科技创新有机(ji)结合，近日，教育部会同中央组织部、科技部、工业和信息化部、财政部、人力资源社会保障部、国务院(yuan)国资委、国家税务总局(ju)联合印发《普通本科高校产业兼职教师(shi)管理办法》。
哪些人可以成为产业兼职教师(shi)？
产业兼职教师(shi)是(shi)指由普通本科高等学校聘请，以兼职方式承担特定教育教学和实(shi)践创新任务的行业专家、专业技术人才和高技能人才。
《管理办法》明确了产业兼职教师(shi)的行业来源和从业经历(li)。产业兼职教师(shi)一(yi)般应具有在国家和省（区、市）重(zhong)点企事业单位、大中型高新技术企业或行业学会（协(xie)会）、专精特新企业、小(xiao)巨人企业三年及以上工作(zuo)经历(li)。
原(yuan)则上应为企事业单位在职人员，聘请时年龄(ling)不超过65周岁（含），国家急(ji)需学科专业领域专家可放宽至70周岁。
原(yuan)则上具有大学本科及以上学历(li)，副高级及以上专业技术职务或高级技师(shi)及以上技能等级或行业资深经验(yan)；鼓(gu)励聘请在相关(guan)行业中具有一(yi)定声誉和造诣的能工巧(qiao)匠作(zuo)为兼职教师(shi)，可适当放宽学历(li)职称等要求。
主(zhu)持或参与过重(zhong)大科技攻关(guan)、重(zhong)点研发计划、重(zhong)要工程装备承制等工作(zuo)，或负责过重(zhong)要工程项目系统设计和落(luo)地实(shi)现等工作(zuo)。
《管理办法》同时规定具备以下条件之一(yi)者，可优先聘请：
（一(yi)）拥有重(zhong)大发明专利或掌握关(guan)键技术，或在重(zhong)大科技成果转化方面取得突出成绩，研究成果达到国内外先进水平者；在国家支持的传统工艺传承方面有特殊贡献者；在新兴产业发展中主(zhu)持制定前(qian)沿应用技术标准、掌握前(qian)沿核心(xin)技术者。
（二）在高校卓越工程师(shi)学院(yuan)、国家集成电路学院(yuan)、创新创业学院(yuan)、继续教育学院(yuan)、留学人员创业园、未来技术学院(yuan)、产业学院(yuan)、大学生双创实(shi)践教育中心(xin)、实(shi)验(yan)教学与实(shi)践教育中心(xin)、区域性卓越工程师(shi)创新研究院(yuan)等产教融合协(xie)同育人方面有突出贡献者。
（三）在依托高校建设的技术创新、成果转化与产业化国家级科研创新平台、国家大学科技园、教育部关(guan)键核心(xin)技术集成攻关(guan)大平台、教育部工程研究中心(xin)等科技创新平台基地，对推动(dong)产学研协(xie)同创新和科技成果产业化等方面有突出贡献者。
（四）行业学会（协(xie)会）、专业技术人员继续教育基地负责人、技术专家，大型企业、上市公司、国家高新技术企业高管、生产运营或技术负责人，企业博士后科研工作(zuo)站合作(zuo)导师(shi)，国家级技能大师(shi)工作(zuo)室带头人。
成为产业兼职教师(shi)需要哪几步？
《管理办法》对产业兼职教师(shi)聘请的程序作(zuo)出详细规定，依次为各省（区、市）教育行政部门会同有关(guan)部门发布学科专业引导发展清单、高校定期向社会公布产业兼职教师(shi)岗位需求、个人经所在单位同意并向高校提出兼职申请、高校对拟聘产业兼职教师(shi)名单及聘请岗位进行公示、高校报送主(zhu)管教育行政部门备案等。
其中还(hai)明确：
产业兼职教师(shi)受聘高校数量一(yi)般不超过2个。
高校与产业兼职教师(shi)签订(ding)工作(zuo)协(xie)议，期限一(yi)般不超过5年。
未经受聘高校同意，产业兼职教师(shi)不得以高校兼职教师(shi)名义(yi)对外开展工作(zuo)。
产业兼职教师(shi)主(zhu)要教什么(me)？
《管理办法》提出，产业兼职教师(shi)要积极参与人才培(pei)养。深度参与人才培(pei)养方案设计、教学资源开发、实(shi)践课程教学，协(xie)助指导本科毕(bi)业论文（设计）、创新创业与实(shi)习实(shi)践等。
积极与专职教师(shi)协(xie)同合作(zuo)。与高校教师(shi)联合开展教学项目建设、科技项目攻关(guan)、研发成果转化，提升高校教师(shi)培(pei)养高素质应用型人才和服务地方经济(ji)社会发展的能力。
积极开展校企合作(zuo)。引入产业合作(zuo)资源，有效对接行业与兼职高校，积极推动(dong)校企在协(xie)同育人、协(xie)作(zuo)研发及成果转化等方面建立长效机(ji)制，取得突破性成果。
此(ci)外，普通本科高校需承担完善聘请办法、加强聘任管理、加强组织保障等任务；产业兼职教师(shi)所在单位需承担支持人才聘请、强化管理激励等任务。
有什么(me)激励机(ji)制和保障措施(shi)？
《管理办法》指出，教育行政部门在加强政策配套、倾斜支持专项招生计划、优化产学合作(zuo)协(xie)同育人项目支持方式、加强典型经验(yan)宣传等方面加大对产业兼职教师(shi)工作(zuo)的支持力度；中央组织部、教育部在相关(guan)人才计划中加大支持力度；人力资源社会保障部加大对企业博士后科研工作(zuo)站建设支持；从事产教融合的企事业单位按(an)规定享受现行税费优惠政策。
（总台央视记(ji)者 高磊）