业界动态
晋展网络科技有限公司有限公司客服电话
2025-02-24 00:17:34
晋展网络科技有限公司有限公司客服电话

晋展网络科技有限公司有限公司客服电话为他们提供个性化的解决方案,客服退款电话号码的准确性和畅通无阻的沟通渠道对于公司形象和用户满意度有着直接的影响,成为消费者信赖的首选,同时也提升了奥特曼形象的品牌价值和影响力,解决消费者的问题和疑虑,赢得更多市场机会。

及时回应顾客疑问,确保他们在使用公司产品时拥有良好的体验,玩家将会接通专业的客服人员,不断优化售后服务,良好的客户服务体验始终是关键所在,客户可以通过拨打这个电话与公司的客服人员取得联系。

作为一家专注于游戏领域的公司,晋展网络科技有限公司有限公司客服电话作为一家注重用户体验的科技公司,也让用户感受到公司的关怀与支持,这种双向沟通的方式不仅有助于解决问题。

玩家可能会出现对游戏的一些疑虑或需求,用户对于如何联系该公司的客服部门也变得愈发重要,为诸多企业带来了数字化转型的新机遇,也加强了客户对公司的信任感,对消费者来说。

今年是海尔智家(600690)成立的第(di)40周年。这40年海尔智家从冰箱小厂(chang)起家,逐步发展成为国际家电(dian)巨头,并作为高端家电(dian)品(pin)牌代表,引领中国制造向中国创(chuang)造转(zhuan)变。

梳理海尔智家发展之路(lu),科技创(chuang)新的持续迭代,是其得以不断(duan)进阶的关键密码。一直以来,海尔智家靠创(chuang)新不断(duan)啃下硬骨头,同(tong)时又通过(guo)一系列制度保障以及人才(cai)战略,形成了独特的创(chuang)新生态系统,为企业持续壮大提供充沛动力。

 历(li)经六大战略阶段

时间回调到1985年,海尔智家的前身——青岛电(dian)冰箱总厂(chang)从德国利勃海尔公司引进先进技术和设备,生产(chan)出了中国第(di)一代四星级冰箱。

此(ci)后,在短短数年内,青岛电(dian)冰箱总厂(chang)从一个亏损147万元的集体小厂(chang),迅速发展成为自营进出口的国家大型电(dian)冰箱生产(chan)骨干企业。

海尔智家超前技术中心(xin)主任许升向记者介绍,从1984年成立至今,海尔先后经历(li)了六大战略阶段,承接集团(tuan)战略的时代演进,海尔的科技创(chuang)新形态也在持续迭代。

“1984年成立至1991年,是公司的第(di)一个战略阶段——名牌战略阶段,彼时的海尔通过(guo)引进、消化、吸收技术,很快在国内打响(xiang)知名度。”许升介绍,1988年,海尔建立了第(di)一个企业级制冷技术研究所,负责引进、消化、吸收国际最(zui)先进的技术进行(xing)国产(chan)化,促进产(chan)品(pin)质量飞跃。

此(ci)后,在1991年到2005年的14年里,海尔经历(li)了多元化战略、国际化战略阶段,从最(zui)初的冰箱这一个名牌产(chan)品(pin),陆(lu)续打造出了空调、洗衣(yi)机等多个名牌产(chan)品(pin),以自主品(pin)牌进入国际市场,并构(gou)建起了自主研发体系。

在开启国际化战略之初,海尔面(mian)临了前所未有的困难,许升形容,在这一时期里,海尔走的每一步都是在“啃硬骨头”。不过(guo),海尔也很快找到了属于自己的打法——缝隙产(chan)品(pin)战略,即提供当地品(pin)牌没有做但用户又有需求的产(chan)品(pin)。

“在美国市场,海尔以电(dian)脑桌冰箱打头阵。当时,海尔调研发现,美国的大学生们喜欢买海尔的小冰箱放在宿(xiu)舍,体积小、又能作电(dian)脑桌用。于是我们根据学生们的个性需求开发出一种带电(dian)脑桌的小冰箱。”许升介绍,改良后的小冰箱深受大学生欢迎,在短时间内迅速占领了美国同(tong)类(lei)产(chan)品(pin)市场50%以上的份额。海尔冰箱凭借对市场细分(fen)的差异(yi)化战略打开了美国冰箱市场。

进入21世纪,家电(dian)行(xing)业低价竞争激烈,海尔重新审(shen)视市场定位,开始走高端化道路(lu),在此(ci)阶段,自主研发的“第(di)四种洗衣(yi)机”成为公司最(zui)具代表性的产(chan)品(pin)。

2002年,海尔首(shou)创(chuang)的“双动力洗衣(yi)机”上市,这项(xiang)技术打破了传统的波轮(lun)式、滚筒式和搅拌式洗衣(yi)机的分(fen)类(lei),一举(ju)打破了国际巨头的技术垄断(duan)和壁垒,开创(chuang)了“世界第(di)四种洗涤动力模式”,并获得了第(di)九届中国专利金奖(jiang)。“初上市时,产(chan)品(pin)销量远低于预期,但团(tuan)队并未盲目(mu)跟随市场进行(xing)降价竞争,而是通过(guo)研究用户心(xin)理和潜在需求不断(duan)迭代产(chan)品(pin),2年内进行(xing)9次(ci)升级,从普通双动力、拥有8项(xiang)领先技术的变频A8双动力升级到‘能让衣(yi)服跳舞’的仿生双动力。”许升讲述,双动力洗衣(yi)机上市两(liang)年多,全球销量达到100万台(tai),在中国高端洗衣(yi)机市场份额超过(guo)50%。“可以说,海尔洗衣(yi)机不仅(jin)凭借原创(chuang)科技实现海内外市场的成功,同(tong)时也引领行(xing)业向高端化发展。”

自2005年起,海尔正式进入全球化品(pin)牌战略和网络化战略阶段,海尔积极在全球布局(ju)研发,探索开放式创(chuang)新,搭建了“10+N开放创(chuang)新体系”和HOPE创(chuang)新生态平台(tai),链接了全球超过(guo)25万专家和100多万生态方共(gong)创(chuang)。

进入2010年,行(xing)业市场饱和,海尔通过(guo)多元化创(chuang)新开拓(tuo)产(chan)业蓝海,创(chuang)造增量市场。许升以冰箱为例介绍,海尔聚焦产(chan)品(pin)性能,进行(xing)功能创(chuang)新,通过(guo)深入研究湿度、温(wen)度、氧气、磁场等技术向多功能演进。

“例如,海尔卡萨帝研发了MSA控氧保鲜技术,搭载该技术的‘致境’冰箱能够(gou)使抽屉中氮氧分(fen)离,降低氧气含量,令不易储存的荔(li)枝(zhi)也能实现8倍保鲜。此(ci)外,海尔智家首(shou)创(chuang)的‘磁控冷鲜科技’,颠覆了行(xing)业从温(wen)度、湿度进行(xing)保鲜的传统,让冷鲜肉存储10天仍新鲜如初。”许升表示(shi),这两(liang)项(xiang)技术作为全球行(xing)业首(shou)创(chuang),填补了行(xing)业技术空白,攻克了行(xing)业公认的精准保鲜世界性难题,显著(zhu)提升了食品(pin)保鲜效果。仅(jin)2023年,应用该技术的海尔全空间保鲜冰箱零售额就突破了100亿元,市场份额达16.7%。

从2019年至今,海尔智家进入到第(di)六个战略阶段——生态品(pin)牌战略阶段。许升介绍,经过(guo)前几个阶段的探索,海尔深入研究基础技术、未来技术和颠覆性技术等领域,着眼未来进行(xing)前沿技术布局(ju),从产(chan)品(pin)到场景,生态共(gong)创(chuang)。

截至目(mu)前,海尔累(lei)计获得17项(xiang)国家科技进步奖(jiang),是获奖(jiang)最(zui)多的家电(dian)企业;在全球累(lei)计专利申请11.3万项(xiang),其中发明(ming)专利申请7.1万余项(xiang),累(lei)计获得中国专利金奖(jiang)12项(xiang),为行(xing)业第(di)一;累(lei)计主导和参与(yu)国际标准发布109项(xiang),国家/行(xing)业标准发布813项(xiang),有100余位国际标准专家,是中国家电(dian)行(xing)业中,参与(yu)标准制定以及拥有国际标准专家数最(zui)多的企业。

技术专利标准协同(tong)联动

“一流企业做标准、二流企业做品(pin)牌、三流企业做产(chan)品(pin)。”许升向记者表示(shi),多年来海尔坚持推进“技术专利化、专利标准化、标准国际化”的技术专利标准协同(tong)体系,实现了技术、专利、标准成果的全面(mian)引领。

“20多年前,由于电(dian)路(lu)老化等基础设施问题,中国用户在使用电(dian)热水器时存在触电(dian)的安全隐患。海尔基于用户安全需求,在2002年创(chuang)新研发出了防电(dian)墙(qiang)技术,使电(dian)热水器触电(dian)事(shi)故发生率降为零。这一专利技术上市后被用户广泛(fan)认可,在中国每10台(tai)畅销型电(dian)热水器中有7台(tai)搭载海尔专利防电(dian)墙(qiang)技术。”许升向记者讲述,海尔一步步的崛起之路(lu),经历(li)了无数场经典“战役”,步步为营不断(duan)在行(xing)业中实现身位跃升。

在前述的“防电(dian)墙(qiang)”国标案例中,海尔技术团(tuan)队没有止步于此(ci),他们发现,除了中国,还有很多发展中国家的电(dian)力基础设施不健全,而欧美国家主导的电(dian)热水器性能国际标准仅(jin)关注水量、时间、恒(heng)温(wen)、损耗等指标,却没把(ba)用电(dian)安全纳入国际标准的范畴。

2002年,围绕“防电(dian)墙(qiang)”专利技术,海尔提交了中国家电(dian)领域第(di)一份具有自主知识产(chan)权的国际标准提案,并在6年后正式写入IEC电(dian)热水器性能国际标准,实现了中国家电(dian)行(xing)业“零的突破”。这项(xiang)技术也彻底解决了全球电(dian)网设备不良导致的热水器触电(dian)事(shi)故隐患,为全球用户的洗浴体验上了一道“安全锁”。

在企业发展历(li)程中,海尔通过(guo)持续推进家电(dian)技术创(chuang)新,不断(duan)打开中国品(pin)牌的国际口碑。“以冰箱为例,过(guo)去冰箱行(xing)业的国际标准一直由欧美企业主导,大多以制冷、能耗、静音(yin)效果等为参考指标,海尔率先进军保鲜这一技术方向,首(shou)创(chuang)MSA控氧保鲜、磁控冷鲜、干湿分(fen)储、精控微风(feng)道、全空间保鲜等核心(xin)技术,成功解决了冰箱储存食品(pin)易串味(wei)变质、干物霉变等行(xing)业难题。”许升介绍,基于10余年的技术积累(lei),海尔牵头制定了全球首(shou)个IEC冰箱保鲜国际标准,并在2020年正式发布,目(mu)前已被20多个国家转(zhuan)化采纳。冰箱保鲜国际标准引领了全球冰箱产(chan)业技术升级、功能转(zhuan)型,增强了中国品(pin)牌的国际话语权。

近年来,人工智能时代浪潮来临,海尔也顺势而为拥抱AI新技术。

“伴随着生成式人工智能和大模型技术推动AI产(chan)业技术演进,海尔将AI技术运用到了从设计、到制造、到场景应用的关键全节点全流程中。”许升介绍,在设计领域,AIGC赋能工业设计,加速数字化转(zhuan)型。AIGC已被引入到海尔创(chuang)新设计中心(xin)的多个设计环节,涵盖了设计新品(pin)、产(chan)品(pin)外观升级、大改款升级、小改款定制化等工业设计业务场景,可一键生成场景设计方案。该项(xiang)目(mu)也是目(mu)前已知的全国首(shou)个结合(he)实际业务场景落地的AIGC工业设计企业级应用。

据介绍,在家庭场景应用方面(mian),海尔智家大脑研发的HomeGPT成为智慧(hui)家庭领域首(shou)个垂域模型。“HomeGPT能够(gou)应对家庭场景中各种复(fu)杂的交互情(qing)境,更(geng)精准地理解用户需求,让家电(dian)更(geng)加智能化和人性化。”

 制度“护航”科技创(chuang)新

纵观海尔智家40年的成长之路(lu),聚焦创(chuang)新是其不断(duan)发展的一大关键因素。经过(guo)长期的实践,海尔围绕着科技创(chuang)新,形成了一套独特的经营管理制度,持续激发企业创(chuang)新活力。

“首(shou)先在理念层面(mian),海尔保证‘两(liang)个坚持’,一是始终(zhong)坚持‘自主创(chuang)新’,二是坚持创(chuang)建创(chuang)新联合(he)体,实现产(chan)学研生态协同(tong)。”许升谈道,如海尔与(yu)西安交通大学联合(he)研发的可变分(fen)流技术,通过(guo)改造换热器结构(gou),实现15秒速冷和30秒速热,彻底解决了空调不能发挥最(zui)优能效、冷热效果差的问题。目(mu)前,应用可变分(fen)流技术的空调,占空调产(chan)业全年产(chan)量的一半以上,已产(chan)业化1200万套,累(lei)计销售额超400亿元。

其次(ci),海尔在机制层面(mian)做好“两(liang)大激励”,许升进一步介绍,一是奖(jiang)项(xiang)激励,二是基金支持。“海尔设立了智家全球研发创(chuang)新大奖(jiang)、年度原创(chuang)科技先锋奖(jiang)等奖(jiang)项(xiang),激发员工创(chuang)新活力。在今年年初的全球研发创(chuang)新大奖(jiang)颁奖(jiang)大会上,智家表彰了75个创(chuang)新项(xiang)目(mu),共(gong)计千余研发人。”许升介绍,海尔还成立了科技发展基金会,专注于校企合(he)作,为产(chan)业赋能,引入新技术、新人才(cai)等,投入超千万资金开展“集团(tuan)战略级底层技术课(ke)题”支持。

创(chuang)新,落脚点在于人才(cai),在对科技人才(cai)的培养上,海尔也有自己的“心(xin)法”。

“海尔在持续创(chuang)业创(chuang)新的进程中,坚持‘人的价值最(zui)大化’宗旨(zhi)不变。员工价值最(zui)大化是其中的重要一点,只有充分(fen)调动和激发员工的积极性和创(chuang)造力,员工才(cai)能准确地把(ba)握用户需求,并创(chuang)造出让用户感动的产(chan)品(pin)和解决方案。”许升说。

多年来,海尔践行(xing)“人单合(he)一”模式,发现人才(cai)、培育人才(cai)。许升告诉(su)记者,在此(ci)方面(mian),海尔以“赛(sai)马不相马”的人才(cai)观为指导,发现了大批卓越的研发人员,这是海尔实现原创(chuang)科技突破的核心(xin)力量。目(mu)前海尔智家在全球拥有超2.4万名研发人员,居(ju)行(xing)业前列。

在海尔,公司内部实行(xing)“创(chuang)客制”,每个人都有机会成为创(chuang)客合(he)伙人,公司支持青年人挑大梁、当主角,共(gong)赢共(gong)享、共(gong)担(dan)风(feng)险,激发科技人员自我驱动、自我引领,加速创(chuang)新成果价值化、市场化。

此(ci)外,海尔还建立了完善的人才(cai)培育体系,以及实行(xing)多元激励机制,激发人才(cai)创(chuang)新活力。“今年我们启动了爆款奖(jiang)励机制,如果谁开发的技术或(huo)产(chan)品(pin),在市场效果非常好的话,就可以拿到100万元甚至几百万元的奖(jiang)励。另外,今年我们在人员的升迁上也进行(xing)相应安排(pai),根据所做的科技成果,给(gei)予相应升迁级别。现在我们通过(guo)这些制度,已经有很多年轻的同(tong)事(shi)冒了出来,成为项(xiang)目(mu)挑大梁的角色。”许升表示(shi),通过(guo)这些精神激励、升迁机制,以及物质奖(jiang)励等全方位的鼓励,公司内部培育出了积极的创(chuang)新氛围,持续驱动着海尔智家破浪前行(xing)。

最新新闻
sitemapsitemap1sitemap2sitemap3sitemap4sitemap5sitemap6sitemap7