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参考消息网2月12日报道 日本《朝日新闻》2月10日刊登记者井上亮发自北京的报道，题(ti)为《深度求(qiu)索横(heng)空出世 中国本土AI人才引(yin)关注》。报道称，中国人工智能(neng)(AI)研发企业深度求(qiu)索(DeepSeek)引(yin)发的冲(chong)击波还在扩散，没有留(liu)学经历的“国产”AI人才正在吸引(yin)各方(fang)关注。中国一直在努力(li)培养战略性人才，这或许会给围绕(rao)AI的美中竞争带(dai)来影响(xiang)。
据报道，1月底，导致(zhi)美国股市(shi)AI相(xiang)关股票(piao)暴(bao)跌的“DeepSeek冲(chong)击”被中国媒体大(da)规模报道。DeepSeek的技术(shu)人员大(da)多是刚(gang)刚(gang)本科或研究生毕业、缺少工作经验的年轻人才。多数核(he)心成员都毕业于(yu)国内知名学府。
报道称，一直以来，很多中国学生会选择前往(wang)科技发达的美国学习AI或计(ji)算机相(xiang)关学科，但中国本土培养的“国产人才”如(ru)今(jin)的活(huo)跃表(biao)现给世界带(dai)来冲(chong)击。
报道指(zhi)出，在全球AI人才队伍中，中国研究者已经形成一大(da)派系。美国保尔森基金会的统计(ji)显(xian)示，截至(zhi)2022年，在排名前20%的顶尖AI研究者中，47%来自中国，而位居第二的美国仅(jin)占18%。
无独有偶，香港《南华早报》网站2月10日也发表(biao)报道认为，DeepSeek展示了(le)中国在培养人工智能(neng)人才方(fang)面取得的巨大(da)进步。
报道称，技术(shu)战终究是一场人才战。按照这个(ge)标(biao)准来看，中国或许已经领先于(yu)美国。华盛顿限制中国获(huo)得先进半导体和其他关键(jian)技术(shu)的“小院高(gao)墙”战略可能(neng)会带(dai)来短期效益。然而，最终决定输(shu)赢(ying)的是脑子，不是机器(qi)。这就是中国人工智能(neng)模型DeepSeek在美国掀起惊涛巨浪的原因(yin)之一。DeepSeek团队的成员几乎都是在中国顶尖大(da)学和研究机构接受的教育。这绝(jue)非(fei)偶然。那些一直关注这一领域的人应(ying)该知道，中国一直在培养人工智能(neng)人才。
报道认为，DeepSeek是人工智能(neng)精英教育快(kuai)速扩张的最令人惊叹的结果。
在接受媒体采(cai)访(fang)时，DeepSeek创始人梁文锋表(biao)示，他在招聘时挑选并培养几乎没什么工作经验的中国顶尖大(da)学应(ying)届毕业生。他说：“创新需要信心，而年轻人往(wang)往(wang)更有信心。”
报道还称，以前，大(da)多数在美国接受培训的中国研究人员，包括人工智能(neng)领域的研究人员，都更愿意留(liu)在美国，直到最近这一情(qing)况出现了(le)改变。如(ru)今(jin)，受到更好的职业机会、科学突破和高(gao)薪(xin)待遇吸引(yin)，大(da)部分人才正在回到中国。
报道认为，目前，美国仍保持着其在人工智能(neng)领域的领导地位，但事实证明，来自中国的强大(da)力(li)量(liang)难以抵挡(dang)。（编译/文怡 刘林）
2024年12月27日，在深圳笔架山公(gong)园里，小朋友和家长一起使用智能(neng)互动屏锻炼身体。（新华社(she)）