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平安普惠陆慧融人工客服电话
2025-02-23 05:12:56
平安普惠陆慧融人工客服电话

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当前,人工智能(AI)作为(wei)引领新一(yi)轮科技革命和产业变革的技术,具有很强的“头雁”效应。在科技创新、产业升级和结构(gou)调整等因素共振下,企业增长模式面临新要求,加速了人才市场的趋(qu)势(shi)性变革。对人才的筛(shai)选评估也更全(quan)面务实,人才画像愈发精细,用人要求从“基本符(fu)合”转(zhuan)向“完美契合”。

“AI成为(wei)热门赛道(dao),尤其是在生成式AI、智算(suan)中心、人形机器人等领域(yu),人才抢夺(duo)呈现火(huo)热态势(shi)。”科锐国际(ji)近期发布的《2025人才市场洞(dong)察及薪(xin)酬指南》报告(gao)(以下简称(cheng)《报告(gao)》)显示,以大模型为(wei)代表的生成式AI技术快速发展,大模型研发人才供不应求,尤其是基础算(suan)法研究与核心技术开发人才需求攀升,薪(xin)资(zi)也水(shui)涨船高(gao)。

业界人士(shi)表示,随着算(suan)力基础设施全(quan)面铺开,国资(zi)央企、地方政府、互联网企业筹建区域(yu)智算(suan)中心,对高(gao)水(shui)平算(suan)力人才的需求不断增加。同时,AI 技术在垂(chui)直领域(yu)的应用深化,人才需求从通用技术向垂(chui)直行业拓展,对首席信息官、云计算(suan)专家、AI 产品专家等岗位关注(zhu)度提升。

《报告(gao)》显示,新能源和新能源汽车向电动化、智能化和网联化方向发展,智能座舱、智能驾驶技术人才备(bei)受追捧;生物医药领域(yu),药企与AI企业的跨界合作催生了工艺总(zong)监等中高(gao)管岗位的需求;制造业数字(zi)化转(zhuan)型使得具备(bei)数字(zi)化能力的供应链总(zong)监、信息化总(zong)监等岗位需求增长。

“在 AI 技术的影(ying)响下,行业和岗位界限日益模糊,人才需要具备(bei)非线性思(si)维模式。”《报告(gao)》建议,进一(yi)步规划职业发展,通过驾驭 AI 技术,基于项目和技能打造核心竞争力和跨界综合能力,在变化的市场需求中拓宽(kuan)职业发展空间。

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