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近日,宇树科技创(chuang)始人王兴兴上(shang)学时偏科成为热议话(hua)题。他(ta)自(zi)己坦言:“高中的时候(hou),所有大大小小的几百场英语考试算在一起,我大概只及格过3次。”但偏偏是这样的偏科生,却干出了令人惊(jing)叹的事业(ye),这引发人们对于“如何看待偏科人才”的思考。
当(dang)下的各类选拔考试,侧重对综合成绩的考量,在评判学生整体学业(ye)水平方面发挥了重要作用,但也在一定程(cheng)度上(shang)掩盖了他(ta)们的特长(chang)。对偏科生来说,“长(chang)板”的优势不易被看见,“短板”的束缚却始终存(cun)在。因此,有的学生不得不将(jiang)提高综合成绩排在发展单科兴趣之前,花费大量精(jing)力补“短板”,但最(zui)终可能“长(chang)板”没有进一步锻长(chang),“短板”也没补齐。有的则因为单科弱,总分不够线,在某个环节被拦下,以致成长(chang)的通道受阻。这对个人来说,是才能禀赋的埋没;对社(she)会而言,则是人才资(zi)源的错配,甚(shen)至可能是一种损失(shi)。
人有所长(chang),也有所短,本来就是很正常的事。以语言才能为例,它既与基因表达等生物学机制相关,同时也受早(zao)期启蒙、后天练习等因素(su)的影响。所以,有的人天生能说会道,有的人却不善言辞。每个人的兴趣和能力都不尽相同,强(qiang)求所有人消除偏好(hao),在多个学科“齐步走”,不现实(shi)也不科学。
实(shi)际上(shang),偏科不等于不好(hao),偏科生也有着巨大潜力和无(wu)限可能。现实(shi)中不乏这样的例子。爱因斯坦高中时除科学和数学外,其(qi)他(ta)科目都不及格;季羡林、钱钟书、吴晗等上(shang)学时文科成绩很好(hao),数学成绩却很差;植物生理学家朱玉贤院士(shi)高考时,化学考了99分,数学却在全县垫底(di)。这些大家在学生时代都有不太擅长(chang)的科目,可这并不妨碍他(ta)们在各自(zi)精(jing)通的领域做出蜚声世界的成就。
这些都说明,偏科生同样可能成为顶尖(jian)人才,我们应当(dang)多向他(ta)们投以关注的目光,多给他(ta)们一些特殊(shu)的偏爱。让(rang)偏科生的“长(chang)板”不被埋没、出路更加明朗,需要家长(chang)、学校(xiao)乃(nai)至社(she)会以更包(bao)容的价值观念、更合理的评价标准、更科学的筛选机制去回应他(ta)们的成长(chang)诉求。比如,学校(xiao)和家长(chang)要因材施教,对学生的长(chang)处和兴趣给予支持,帮(bang)助他(ta)们把“长(chang)板”锻长(chang)、让(rang)优势更优。而社(she)会对那些在某一方面偏弱、却在另一方面有特殊(shu)专长(chang)的天才式人物,应当(dang)打破常规,提供(gong)一些特殊(shu)的成长(chang)通道和培养机制,让(rang)他(ta)们有机会脱颖而出。
当(dang)然,我们既要构筑托举不同天赋者的云梯,也要防止这些选拔渠(qu)道成为不当(dang)竞争(zheng)者“走捷径”的邪门歪(wai)道。如何兼顾人才选拔的公平与效率,既提升综合素(su)养,又发掘个人特长(chang),始终是教育体系需要解决的课题。在这方面,我们可以多一些探索和实(shi)践。