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央视网消息：眼下正是企业用工和求职者找工作的双高(gao)峰期。自2025年春(chun)风(feng)行动(dong)启动(dong)以来，全国已累计举办2.2万场招聘会(hui)。一些地方把(ba)招聘活动(dong)办到(dao)了工厂商圈，为求职者精(jing)准送岗(gang)。
在湖北荆(jing)州，这家生产电子元器件的企业迎来一个求职团。近100人的求职者中，不少人以前都是外出务工人员。今年，他们打算在家门口就(jiu)业。
针对返乡人员的就(jiu)业需求，当地走访50多家企业，挖掘了800个就(jiu)业岗(gang)位，并(bing)组织求职者直接到(dao)工厂考察生产流程、工作环境。相(xiang)关部门工作人员表示，让(rang)求职者能亲身体验(yan)工作条件与企业环境，进一步提高(gao)求招双选成功率。
浙江湖州则把(ba)新春(chun)招聘会(hui)开到(dao)了人气(qi)旺(wang)盛的商圈里，30多家企业带来了餐饮服务、生产制造、经济金融等1000多个就(jiu)业岗(gang)位。现场不少企业直接亮出了福利待遇。
当地还开通(tong)了直播带岗(gang)区、政策(ce)咨询专区，为求职者提供(gong)就(jiu)业创业政策(ce)咨询、劳动(dong)维权(quan)等一站(zhan)式服务。浙江湖州吴兴区人社局负(fu)责人介(jie)绍，当地购房租房有补贴，实习实训有补贴，同时跟(gen)金融机(ji)构合作，推出技能共富贷等各类低息金融产品，努(nu)力(li)为企业找到(dao)需要的人才，为求职者找到(dao)心仪的工作。
数(shu)智赋能 精(jing)准匹配助就(jiu)业
为了帮助求职者快速精(jing)准匹配合适岗(gang)位，今年，各地引入“直播带岗(gang)”“云聘会(hui)”等新模式，同步更新岗(gang)位信息，实现“指尖求职”。时下火(huo)热(re)的人工智能应用也走进了招聘会(hui)现场。
说出想找的工作、薪资、地点等信息，便能收到(dao)精(jing)准匹配的职位推荐。在河南郑州的这场招聘会(hui)上，不少求职者正在使用这款就(jiu)业服务数(shu)字人。刷脸投简历后，如果有合适的岗(gang)位，面试邀请会(hui)通(tong)过(guo)短信及时送达(da)。
采访中，记(ji)者了解到(dao)，这款速聘求职机(ji)已经接入几万家用工企业，发布10多万个有效岗(gang)位，涵盖了智能制造业、信息技术，文化传媒、新兴产业等领域，目前已服务近两万人次达(da)成求职意向。今年，像这样的数(shu)字化服务正在运用于各地招聘会(hui)。湖南湘潭的这几台自动(dong)求职机(ji)会(hui)实时更新岗(gang)位信息，求职者填写个人信息、岗(gang)位需求等内(nei)容后，系统(tong)会(hui)持续推送匹配短信。人社部门介(jie)绍，依托大数(shu)据(ju)系统(tong)，求职者的简历信息也会(hui)实现共享(xiang)互通(tong)。
开工“第一课”提升(sheng)就(jiu)业竞争力(li)
随(sui)着务工人员陆续返岗(gang)复工，各地也正在通(tong)过(guo)针对性的技能培训，帮助入职者提升(sheng)专业技术能力(li)，更好适应岗(gang)位需求。
这几天，通(tong)过(guo)“点对点”专车(che)，一批护工和育儿嫂(sao)相(xiang)继从山(shan)西、甘肃返回北京(jing)。针对家政服务行业用工需求急剧攀升(sheng)的情况，北京(jing)市已采集了1万个家政服务岗(gang)位，通(tong)过(guo)协作省份集中发布并(bing)组织精(jing)准对接。与此同时，人社部门还与家政企业联合，定期举办技能培训班(ban)。在这个保洁员培训班(ban)，记(ji)者看到(dao)，培训分为基础理论和实际操作两个板块，开设日常保洁、玻(bo)璃清洗、家电清洗等课程。通(tong)过(guo)培训考核的学员，将通(tong)过(guo)线上线下等多种渠道上岗(gang)接单。
面向新入职的员工，各地人社部门还在积极定制劳务知识培训等课程。在浙江玉(yu)环市沙门镇“浙里就(jiu)业”综合服务站(zhan)，一堂“开工第一课”详细讲解了劳动(dong)合同怎么签订、社保办理有哪些注意事项等。
今年，浙江各地预计将举行8万多场“开工第一课”活动(dong)，并(bing)通(tong)过(guo)实施“技能照亮前程”培训专项行动(dong)，推进“30分钟职业技能培训圈”建设，开展重点领域就(jiu)业技能培训和企业职工岗(gang)位技能培训50多万人次。